れている技術や能力を自覚し、自分の 価値を高める。 情報を共有化する 必要な情報を収集し、組織内の共通資源として活用 する。 折衝する 物事…
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2025年6月3日
岐阜市懲戒処分の指針 （PDF 382.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
に公務 員としての自覚を喚起し、不祥事の防止に資することを目的とする。 8 ２ 公表する処分等 (1) 地方公務員法の規定に基づく懲戒処分（免職…
2022年1月7日
ハラスメントの防止に向けて（令和4年1月改訂） （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
ど自らの責任と権限を自覚し、ハラスメ ントの防止に努め、いやしくも自らの言動がハラスメントに当たることのないよ う注意すること。 26 ・ ハラスメ…
