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18 件中 1 - 18 件目を表示中
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2023年10月16日

試験要綱 (PDF 152.5KB) pdf

採用後 1 か月間を良好な成績で勤務した ときに会計年度任用職員として正式採用となります。 ※合格者には健康診断を受けていただき、必要な書類の提…

2023年11月22日

採用試験要綱 (PDF 241.7KB) pdf

採用後 1 か月間を良好な成績で勤務した場合にパートタイム 会計年度任用職員として正式採用となります。 (4)合格者には、後日、健康診断を受けていただき…

2023年11月29日

令和5年度 岐阜市会計年度任用職員採用試験要綱 (PDF 281.3KB) pdf

任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用され ることがあります。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念する義務等)が適用され、かつ…

2023年12月7日

試験要綱(獣医師・と畜検査員) (PDF 176.7KB) pdf

り、採用後1か月間を良好な成績で勤務したときにフルタイム 会計年度任用職員として正式採用となります。 (3) 免許取得見込みの方については、令和5年度に実…

2023年12月8日

試験要綱(獣医師 保健所と畜検査Aおよび保健所と畜検査B) (PDF 189.1KB) pdf

り、採用後1か月間を良好な成績で勤務したときに会計年度任 用職員として正式採用となります。 (3) 免許取得見込みの方については、令和5年度に実施される国…

2023年12月8日

試験要綱 (PDF 271.4KB) pdf

任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続 き任用されることがあります。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念する義務等) が適用され、…

2023年12月19日

試験要綱 (PDF 453.9KB) pdf

任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念する義務等)が適用され、かつ…

2023年12月19日

試験要綱 (PDF 693.8KB) pdf

か月 げつ を良好 りょうこう な成績 せいせき で勤務 き ん む したときにパートタ イム会計 かいけい 年度 ね ん ど 任用…

2023年12月19日

試験要綱 (PDF 679.9KB) pdf

か月 げつ を良好 りょうこう な成績 せいせき で勤務 き ん む したときにパートタ イム会計 かいけい 年度 ね ん ど 任用…

2024年2月8日

試験要綱 (PDF 152.1KB) pdf

採用後 1 か月間を良好な成績で勤務した ときに会計年度任用職員として正式採用となります。 ※合格者には健康診断を受けていただき、必要な書類の提…

2023年4月12日

試験要綱(パートタイム会計年度任用職員) (PDF 152.3KB) pdf

採用後 1 か月間を良好な成績で勤務した ときに会計年度任用職員として正式採用となります。 ※合格者には健康診断を受けていただき、必要な書類の提…

2023年3月14日

試験要綱 (PDF 423.5KB) pdf

任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念する義務等)が適用され、かつ…

2023年3月14日

試験要綱 (PDF 736.6KB) pdf

か月 げつ を良好 りょうこう な成績 せいせき で勤務 き ん む したときにパートタ イム会計 かいけい 年度 ね ん ど 任用…

2023年5月19日

試験要綱 (PDF 433.9KB) pdf

任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念する義務等)が適用され、かつ…

2023年4月20日

試験要綱 (PDF 443.9KB) pdf

任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念する義務等)が適用され、かつ…

2023年6月26日

試験要綱(パートタイム会計年度任用職員) (PDF 147.0KB) pdf

採用後 1 か月間を良好な成績で勤務した ときに会計年度任用職員として正式採用となります。 ※合格者には健康診断を受けていただき、必要な書類の提…

2023年8月12日

試験要綱 (PDF 673.9KB) pdf

か月 げつ を良好 りょうこう な成績 せいせき で勤務 き ん む したときにパートタ イム会計 かいけい 年度 ね ん ど 任用…

2023年8月12日

試験要綱 (PDF 452.3KB) pdf

任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念する義務等)が適用され、かつ…