き資料調査・整理作業履歴（様式）【学芸員】 （Word 14.6KB） 申込手続 申込は、オンラインで行います。 下の「岐阜市オンライン申請総合窓口サ…
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2024年12月11日
技術職（土木・建築）、学芸員（令和7年4月1日採用予定）【申込期間：令和6年12月16日から令和7年1月6日】 html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
2024年12月5日
岐阜市幼稚園教員採用試験要綱 （PDF 562.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
後の職歴など採用前の経歴に応じて、一定の基準により加算があります。）また、原則として毎年１回定 期に昇給します。このほかに期末手当、勤勉手当、扶養手当、通勤手…
2024年12月3日
試験要綱【大学卒程度 技術職】 （PDF 374.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
す。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則として毎年１回定期に昇給します。 このほか期末手当、勤勉手当、扶養手当、通勤手当、…
2024年12月3日
試験要綱【学芸員】 （PDF 373.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
財調査などに携わった経歴とその概要（該当する方のみ） （300字程度の概要をword又は PDFにて添付。様式は任意、冒頭に氏名及び携わった期間、関わり方 …
2024年12月3日
試験要綱【民間企業等職務経験者 技術職】 （PDF 378.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
査を行います。 経歴審査 申込時の入力事項により、これまでの民間企業等における職務経験 の内容、知識及び経験をどのように採用後の職務に活用できるかを …
2024年12月3日
試験要綱【短大卒程度 技術職】 （PDF 372.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
す。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則として毎年１回定期に昇給します。 このほか期末手当、勤勉手当、扶養手当、通勤手当、…
2024年6月26日
試験要綱 （PDF 463.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
（職歴など採用前の経歴に応じて、一定の基準により加算があります。） 原則として毎年１回定期に昇給します。このほか期末手当、勤勉手当、扶養手当、通勤手当、住…
2024年7月12日
試験要綱 （PDF 662.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
（職歴など採用前の経歴に応じて、一定の基準により加算があります。）で､原則として毎年１回定期に 昇給します。このほかに、期末手当、勤勉手当、扶養手当、通勤手…
2024年9月9日
試験要綱【短大卒程度 技術職】 （PDF 375.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
す。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則として毎年１回定期に昇給します。 このほか期末手当、勤勉手当、扶養手当、通勤手当、…
2024年9月9日
試験要綱【薬剤師、獣医師、管理栄養士、保育士】 （PDF 440.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
職歴など 採用前の経歴に応じて、一定の基準により加算があります。原則として毎年 1回定期に昇給します。 薬剤師： （4年制大学卒）221,328円、（6年…
2024年9月9日
試験要綱【民間企業等職務経験者 技術職】 （PDF 382.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
査を行います。 経歴審査 申込時の入力事項により、これまでの民間企業等における職務経験 の内容、知識及び経験をどのように採用後の職務に活用できるかを …
2024年9月9日
試験要綱【大学卒程度 事務職、技術職】 （PDF 406.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
す。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則として毎年１回定期に昇給します。 このほか期末手当、勤勉手当、扶養手当、通勤手当、…
2024年4月30日
試験要綱 （PDF 453.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
職歴など 採用前の経歴に応じて、一定の基準により加算があります。 薬剤師： （4年制大学卒）221,328円、（6年制大学卒）239,030円 獣医師…
2024年4月30日
試験要綱 （PDF 410.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
度で行います。 経 歴 審 査 申込時の入力事項により、これまでの民間企業等における職務 経験の内容、知識及び経験をどのように採用後の職務に活用で …
2024年4月30日
試験要綱 （PDF 406.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
す。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則として毎年１回定期に昇給します。 このほか期末手当、勤勉手当、扶養手当、通勤手当、…
2024年4月30日
試験要綱 （PDF 413.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
度で行います。 経歴審査 申込時の入力事項により、これまでの民間企業等における職務経験 の内容、知識及び経験をどのように採用後の職務に活用できるかを …
2024年4月30日
試験要綱 （PDF 415.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
す。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則として毎年１回定期に昇給します。 このほか期末手当、勤勉手当、扶養手当、通勤手当、…
2024年4月30日
試験要綱 （PDF 420.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
す。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則として毎年１回定期に昇給します。 このほか期末手当、勤勉手当、扶養手当、通勤手当、…
2024年4月30日
試験要綱 （PDF 415.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
す。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則として毎年１回定期に昇給します。 このほか期末手当、勤勉手当、扶養手当、通勤手当、…
2024年4月30日
試験要綱 （PDF 429.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
職歴など 採用前の経歴に応じて、一定の基準により加算があります。 保健師： 244，648円 保育士： （４年制大学卒）214，544円、（短大２年制…
