ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
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ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念…
45分を超 えない範囲で変更をお願いする場合があります。 (4)休暇制度 年次休暇・病気休暇あり (5)報酬月額 令和6年度実績 175,400円…
係るもの 業務の範囲 業務内容 障がい者の保健・医療・福祉・就労・教育の分野において、日々障がい者に対する相談支援(*1)や直接 支援(*2)の業務の…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続 き任用されることがあります。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
うへい にならない範囲 はんい で試験 しけん 日時 にちじ 、 会 場 かいじょう 等 とう を 変更 へんこう することがありま…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
うへい にならない範囲 はんい で試験 しけん 日時 にちじ 、 会 場 かいじょう 等 とう を 変更 へんこう することがありま…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
うへい にならない範囲 はんい で試験 しけん 日時 にちじ 、 会 場 かいじょう 等 とう を 変更 へんこう することがありま…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
うへい にならない範囲 はんい で会場 かいじょう 等 とう を変更 へんこう することがありますので、 あらかじめご了 承 りょうしょう…