採用年度を勤続年数1年目とし、情報公表の対象となる年度までの年度単位で算出している。 職員区分 男女の給与の差異 (男性の給与に対する女性の給与の割…
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採用年度を勤続年数1年目とし、情報公表の対象となる年度までの年度単位で算出している。 職員区分 男女の給与の差異 (男性の給与に対する女性の給与の割…
採用年度を勤続年数1年目とし、情報公表の対象となる年度までの年度単位で算出している。 職員区分 男女の給与の差異 (男性の給与に対する女性の給与の割…
採用年度を勤続年数1年目とし、情報公表の対象となる年度までの年度単位で算出している。 職員区分 男女の給与の差異 (男性の給与に対する女性の給与の割…
採用年度を勤続年数1年目とし、情報公表の対象となる年度までの年度単位で算出している。 職員区分 男女の給与の差異 (男性の給与に対する女性の給与の割…
岐阜市内居住の採用7年目までの職員には月10,000円を加算する。 (*国と一部異なる:市内居住者への加算) ア 交通機関等利用者 運賃相当額に応じ月…
住する採用から7 年目までの職員については、5年間月額を1万円を 加算 一部 異なる 186,410千円 議 長 手当名 31,392,000 …
・主任技師昇任後 5年目の職員等 77 主任主事・主任技師等研修 主任主事・主任技師昇任者等 106 中途・会計年度職員研修 令和 4年度中途採用職員・…
・主任技師昇任後 5年目の職員等 72 主任主事・主任技師等研修 主任主事・主任技師昇任者等 98 中途・会計年度職員研修 令和 4年度中途採用職員・会…
・主任技師昇任後 5年目の職員等 65 主任主事・主任技師等研修 主任主事・主任技師昇任者等 109 2年目ステップアップ研修 採用 2年目職員 94 …
月に入庁した 2 年目の若 手職員。現在は子ども支援課で、児童手 当の手続きなどに携わり、市民の方への 分かりやすく丁寧な対応に日々奮闘中。 配属歴 …
月に入庁した 2 年目の若 手職員。現在は子ども支援課で、児童手 当の手続きなどに携わり、市民の方への 分かりやすく丁寧な対応に日々奮闘中。 配属歴 …
。 (ただし、1年目に限り、年金は厚生年金被保険者となります。) 注)採用までに関係条例、規則等の改正が行われた場合はその定めるところにより変更します。…
します。(ただし、1年目に限り、年金は厚生年金被保険者となります。) 注)関係条例、規則等の改正が行われた場合は、その定めるところにより変更します。 …
入します。(ただし1年目に限り、厚生年金被保険者となります) 勤務場所 岐阜市役所 市庁舎2階 国保・年金課 (市内コミュニティセンター等に出向く場…
(ただし、1 年目に限り、年金は厚生年金被保険者となります。) 注)関係条例、規則等の改正が行われた場合は、その定めるところにより変更します。 …
主任技師昇任後 5 年目の職員等 141 主任主事・主任技師等研修 主任主事・主任技師昇任者等 95 新規採用職員研修 新規採用職員 150 特別研…
。 (ただし、1年目に限り、年金は厚生年金被保険者となります。) 注)関係条例、規則等の改正が行われた場合は、その定めるところにより変更します。 …
。 (ただし、1年目に限り、年金は厚生年金被保険者となります。) 注)関係条例、規則等の改正が行われた場合は、その定めるところにより変更します。 …
・主任技師昇任後 5年目の職員 92 主任主事・主任技師昇任者研修 主任主事・主任技師昇任者 63 新規採用職員研修 新規採用職員 195 特別研修 …
・主任技師昇任後 5年目の職員 109 主任主事・主任技師昇任者研修 主任主事・主任技師昇任者 102 新規採用職員研修 新規採用職員 168 特別…