え、平均2%引下げ。激変緩和のため、3年間 (平成30年3月31日まで)の経過措置(現給保障)を実施。 他の給料表については、一般行政職給料表との均衡を踏ま…
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え、平均2%引下げ。激変緩和のため、3年間 (平成30年3月31日まで)の経過措置(現給保障)を実施。 他の給料表については、一般行政職給料表との均衡を踏ま…
え、平均2%引下げ。激変緩和のため、3年間 (平成30年3月31日まで)の経過措置(現給保障)を実施。 他の給料表については、一般行政職給料表との均衡を踏ま…
え、平均2%引下げ。激変緩和のため、3年間 (平成30年3月31日まで)の経過措置(現給保障)を実施。 他の給料表については、一般行政職給料表との均衡を踏ま…
え、平均2%引下げ。激変緩和のため、3年 間(平成30年3月31日まで)の経過措置(現給保障)を実施。 他の給料表については、一般行政職給料表との均衡を踏ま…
え、平均2%引下げ。激変緩和のため、3年間 (平成30年3月31日まで)の経過措置(現給保障)を実施。 他の給料表については、一般行政職給料表との均衡を踏ま…
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