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（４）令和６年度に新規採用された場合の初任給（地域手当含む）は、短大２年制卒 213,204円です。（資格取得 後の職歴など採用前の経歴に応じて、一定の基準…

４） 令和 6年度に新規採用された場合の初任給（地域手当を含む）は、214，544円です。職歴など採用前の経歴に 応じて、一定の基準により加算があります。原則…

（３） 令和6年度に新規採用された場合の初任給（地域手当を含む）は、214,544円です。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則…

令和 6年度に新規採用された場合、採用時年齢 30歳で大学卒業後民間企業等における職務経験が 8年の初任 給（地域手当含む。）の例は、263,622円で…

（３） 令和6年度に新規採用された場合の初任給（地域手当を含む）は、195,676円です。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則…

エールぎふについて 新規採用職員 所長 130 2 4月28日(金) 就学に関する学習会(支援者向け） 教員・保育者・支援者 Ⅰｃ係 91 3 4月21日(…

（3） 令和6年度に新規採用された場合の初任給（地域手当を含む）は、短大卒195,676円、高校卒181,154円です。 （職歴など採用前の経歴に応じて、一定…

（３）令和６年度の新規採用者の初任給（地域手当含む）は、大学(４年制)卒 214,544円､高校卒 186,666円 （職歴など採用前の経歴に応じて、一定の…

６月１日以前１年間に新規に雇い入れた者の数を記載すること。 ７ ⑤欄には、直近に提出した障害者任免状況通報書の⑧欄「適用される除外率」に記載した数を記載するこ…

業者数 総 数 新規取得者数 育 児 休 業 3歳に満たない子を養育するため、その子が3歳に達する日まで休業する ことができる。 256人 1…

４） 令和 6年度に新規採用された場合の初任給（地域手当を含む）は、以下のとおりです。資格取得後の職歴など 採用前の経歴に応じて、一定の基準により加算がありま…

要綱 ・新規採用職員職場研修実施要綱 ・岐阜市インターンシップ実施要綱 ・岐阜市職員自主研究グループ援助要綱 ・…

（３） 令和6年度に新規採用された場合の初任給（地域手当を含む）は、195,676円です。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則…

（３） 令和6年度に新規採用された場合の初任給（地域手当を含む）は、214,544円です。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則…

令和 6年度に新規採用された場合、採用時年齢 30歳で大学卒業後民間企業等における職務経験が 8年の初任 給（地域手当含む。）の例は、263,622円で…

業者数 総 数 新規取得者数 育 児 休 業 3歳に満たない子を養育するため、その子が3歳に達する日まで休業する ことができる。 269人 1…

職場の満足度 新規職場（業務） 開拓数 目標値 2.8％ （令和 6年 6月 1日） 不本意な離職者を 極力生じさせない 「満…

（３） 令和6年度に新規採用された場合の初任給（地域手当を含む）は、214,544円です。職歴など採用前の経歴に応じ て、一定の基準により加算があります。原則…

４） 令和 6年度に新規採用された場合の初任給（地域手当を含む）は、以下のとおりです。資格取得後の職歴など 採用前の経歴に応じて、一定の基準により加算がありま…

（３） 令和6年度に新規採用され、採用時年齢20歳の初任給（地域手当を含む）は、184,122円です。（一定の基準によ り加算があります。）なお、採用時年齢3…