は過失によって市又は第三者に対して損害を与えた場合は、直ち に自らの責任において弁償しなければならない。 （実習生の受入手続） 第9条 インターンシッ…
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2022年1月7日
ハラスメントの防止に向けて（令和4年1月改訂） （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
認を本人の承諾なしに第三者に漏らすこと セクシュアル・ハラスメントは男性も女性も、加害者にも被害者にもなり得るほ か、異性に対するものだけではなく、同性に…
2022年3月15日
岐阜市インターンシップ実施要綱 （PDF 243.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
は過失によって市又は第三者に対して損害を与えた場合は、直ちに自ら の責任において弁償しなければならない。 （実習生の受入手続） 第9条 インターンシッ…
2021年5月31日
岐阜市懲戒処分の指針 （PDF 234.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
、利害関係者をして、第三者に対し同 項第 1号から第 10号までに掲げる行為をさせた職員は、免職、停職、減給又は戒告とす る。（アからコまでに掲げる違反行為…
