ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
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ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
うへい にならない範囲 はんい で試験 しけん 日時 にちじ 、 会 場 かいじょう 等 とう を 変更 へんこう することがありま…
の2分の1を超えない範囲で、岐阜市立岐阜特別支援学校の学 校長が定めるものとする。 7 雇用条件等 その他ご不明な点は、下記へお問い合わせく…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
円 支給額及び支給範囲 66,311円 宿日直勤務を命ぜられた職員に勤務1回につき 6,100円(医師・歯科医師の職日直勤務にあっては 21,000円…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
うへい にならない範囲 はんい で会場 かいじょう 等 とう を変更 へんこう することがありますので、 あらかじめご了 承 りょうしょう…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続 き任用されることがあります。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
月(93)を超えない範囲内 介 護 時 間 配偶者、父母、子、配偶者の父母等で負傷、疾病又は老齢により2 週間以上の期間にわたり日常生活を営むのに支障があ…
きは、1年を超えない範囲内で実施期間を延長することが できる。ただし、実施期間は、当該職員が採用となった日から起算して2年を超える ことはできない。 …
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用され ることがあります。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続 き任用されることがあります。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
うへい にならない範囲 はんい で試験 しけん 日時 にちじ 、 会 場 かいじょう 等 とう を 変更 へんこう することがありま…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
うへい にならない範囲 はんい で試験 しけん 日時 にちじ 、 会 場 かいじょう 等 とう を変更 へんこう するこ とがありま…
うへい にならない範囲 はんい で試験 しけん 日時 にちじ 、 会 場 かいじょう 等 とう を 変更 へんこう することがありま…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、次の年度も引き続き任用されることがあり ます。また、服務に関する規定(秘密を守る義務や職務に専念す…
ると、年度を超えない範囲で任用され、勤務評定が良好であれば、 次の年度も引き続き任用されることがあります。また、服務に関する規定(秘密を守る義務 や職務に専…