じた行動計画の作成が義務付けられました。 次世代育成支援対策推進法では、国、地方公共団体、企業等が一体となって、次のことを柱として総合的に次世代育成支援を進め…
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2025年7月14日
障害者任免状況（令和7年6月1日現在） （PDF 538.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
併等により新たに通報義務が 生じた機関においては、⑤欄は記入せず、Ａ欄、Ｂの⑥欄から⑫欄まで及びC欄を記入すること。 ８ ⑥欄には、当該年度の６月１日時点に…
2025年7月1日
パートタイム会計年度任用職員（図書館司書）採用試験要綱 （PDF 315.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和7年度 職員採用 > 令和7年度 採用試験（パートタイム会計年度任用職員）
する規定（秘密を守る義務や職務に専念する 義務等）が適用され、かつ、懲戒処分等の対象 にもなります。 １ 職種及び採用予定数等 …
2025年7月2日
試験要綱 （PDF 324.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和7年度 職員採用 > 令和7年度 採用試験（パートタイム会計年度任用職員）
する規定（秘密を守る義務や職務に専念する義務等）が適用され、かつ、懲戒処分等の対象 にもなります。 1 職…
2025年6月27日
令和7年度等級及び職制上の段階ごとの職員数 （PDF 295.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
育統括審議監 1 義務教育審議監 1 広域事業推進審議監 1 館長（次長） 1 次長（職名なし） 5 課長（参事） 3 計 67 理事 1 部長…
2021年8月31日
岐阜市職員子育て支援プログラム（特定事業主行動計画：平成22年4～平成27年3月） html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
じた行動計画の作成が義務付けられました。 次世代育成支援対策推進法では、国、地方公共団体、企業等が一体となって、次のことを柱として総合的に次世代育成支援を進め…
2021年8月31日
仕事と子育て充実支援プログラム（特定事業主行動計画：平成27年4～平成32年3月） html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
じた行動計画の作成が義務付けられました。 次世代育成支援対策推進法では、国、地方公共団体、企業等が一体となって、次のことを柱として総合的に次世代育成支援を進め…
2025年6月18日
採用試験要綱 （PDF 368.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和7年度 職員採用 > 令和7年度 採用試験（フルタイム会計年度任用職員）
する規定（秘密を守る義務や職務に専念する義務等）が適用され、かつ懲戒処分等の対象 にもなります。 １ 職種及び採用予定数等 職 種 採用予定数…
2025年2月6日
試験要綱 （PDF 376.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（パートタイム会計年度任用職員）
する規定（秘密を守る義務 や職務に専念する義務等）が適用され、かつ、懲戒処分等の対象にもなります。 １ 職種及び採用予定数等 職種区分 採用予定…
2025年4月7日
試験要綱 （PDF 266.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和7年度 職員採用 > 令和7年度 採用試験（フルタイム会計年度任用職員）
する規定（秘密を守る義務や職務に専念する義務等）が適用され、かつ、懲戒処分等の対象 にもなります。 …
2025年3月27日
令和7年度研修概要 （PDF 849.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
成は上司の最も重要な責務の 一つです。上司が部下に、目標達成に向けた分析手法やアイディア実現の方向性を追加・修正し、 実現していく上でのプロセスを伝授してい…
2025年3月26日
仕事と子育て充実支援プログラム（令和7年4月～令和12年3月） （PDF 279.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
休暇を取得するように義務付けをし ます。 ・所属職員の年次有給休暇の取得状況を把握し、計画的な年次有給休暇の取得を指導します。 11.1% 12.…
2025年4月8日
岐阜市障がい者活躍推進計画 （PDF 242.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
がい者を雇 用する責務が示され、「障害者である職員の職業生活における活躍の推進に 関する取組に関する計画（以下「計画」という。）」を作成することとされた …
2025年6月3日
岐阜市懲戒処分の指針 （PDF 382.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
この場合において措置義務違反をした職員は、免職又は停職とする。 イ 人に傷害を負わせた職員は、減給又は戒告とする。 この場合において措置義務違反をした職…
2024年7月12日
令和5年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和5年10月27日） （PDF 854.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
号 0 職務上の義務に違反し 又は職務を怠った場合 第29条 第1項第2号 6 5 11 全体の奉仕者たるに ふさわしくない非行のあった場 …
2024年9月5日
試験要綱 （PDF 398.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（フルタイム会計年度任用職員）
する規定（秘密を守る義務や職務に専念する義務等）が適用され、かつ、懲戒処分等の対象 にもなります。 1 職種、採用予定人員及び職務内容 職 種 …
2024年10月24日
令和6年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和6年10月25日） （PDF 838.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
号 0 職務上の義務に違反し 又は職務を怠った場合 第29条 第1項第2号 3 8 11 全体の奉仕者たるに ふさわしくない非行のあった場 …
2024年12月16日
試験要綱 （PDF 411.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（フルタイム会計年度任用職員）
する規定（秘密を守る義務や職務に専念する義務等）が適用され、かつ、懲戒処分等の対象 にもなります。 1 職種、採用予定人員及び職務内容 職 種 …
2023年8月12日
試験要綱 （PDF 452.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和5年度 職員採用 > 令和5年度 試験要綱
する規定（秘密を守る義務や職務に専念する義務等）が適用され、かつ、懲戒処分等の対象 にもなります。 ここに暮らす…
2023年11月29日
令和5年度 岐阜市会計年度任用職員採用試験要綱 （PDF 281.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和5年度 職員採用 > 令和5年度 試験要綱
する規定（秘密を守る義務や職務に専念する義務等）が適用され、かつ、 懲戒処分等の対象にもなります。 １ 職種、採用予定数及…
