うとともに、ケースの進捗状況等を 管理している。ヤングケアラーに関わるケースについては、YCC（ヤングケアラーコー ディネーター）を配置し、早期把握、支援体…
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2025年12月3日
各係の業務内容及び募集状況 （PDF 7.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和7年度 職員採用 > 令和7年度 採用試験（フルタイム会計年度任用職員）
2025年11月26日
ハラスメントの防止に向けて（令和7年4月改訂） （PDF 778.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
じて人事課職員にその進捗 状況を確認することができます。 なお、具体的な解決の方法としては、 ・行為者自身への直接指導や注意 ・行為者の上司からの…
2025年3月27日
令和7年度研修概要 （PDF 849.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
ンとして、係員の業務進捗状況を管 理し、適切な指導・助言を行う。 係員 行政サービス活動の自律的推進者 ・職務の遂行に必要な専門的知識を有し、担当…
2025年4月8日
岐阜市障がい者活躍推進計画 （PDF 242.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
状況通報により把握・進捗管理 （２）定着に関する目標 項 目 現 状 目標（期限） 定着率 6か月定着率 88.9% 1年定着率 80…
2021年6月9日
岐阜市子育て支援プログラム （PDF 536.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
は、所属職員の業務の進捗状況を十分把握し、目安時間を基本に時間外勤務 の適正な管理を行いましょう。 ③ 時間外勤務が月に３０時間を超える見込の場合は、事前…
