慮が必要です。 過度な長時間労働は、疲労やストレスにより健康を脅かす原因となります。業務の質・ 量ともに高いレベルを維持しながら、ワーク・ライフ・バランス…
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2022年9月28日
仕事と子育て充実支援プログラム （PDF 379.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
慮が必要です。 過度な長時間労働は、疲労やストレスにより健康を脅かす原因となります。業務の質・ 量ともに高いレベルを維持しながら、ワーク・ライフ・バランス…
2022年1月7日
ハラスメントの防止に向けて（令和4年1月改訂） （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
私的なことに過度に立ち入ること等により個の侵害をする行為 具体的な行為の例 ○ 飲み会への参加を強要し、参加を断った職員を「付き合いの悪いや…
2021年6月9日
仕事と子育て充実支援プログラム （PDF 406.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
とします。 過度な長時間労働は、疲労やストレスにより健康を脅かす原因となります。業務の質・ 量ともに高いレベルを維持しながら、ワーク・ライフ・バランス…
