が、期限が10年間延長されたことから、新たな特定事業主行動計画(前期計画:平成27年度~令和元年度、後期計画:令和2年度~令和6年度)を策定し、引き続き取組みを…
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が、期限が10年間延長されたことから、新たな特定事業主行動計画(前期計画:平成27年度~令和元年度、後期計画:令和2年度~令和6年度)を策定し、引き続き取組みを…
有効期限が10年間延長されたことに伴い、改めて新しい行動計画を策定いたしました。 今回、計画の策定にあたり、職員の子育て制度に関する認知度や職場状況等に関する…
メディアコスモスを成長させ続けていきたいと考えてい ます。 8 雇用条件等 職員種別 パートタイム会計年度任用職員(地方公務員法第22条の2第1…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 早期退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
有効期限が10年間延長されたことに伴い、改めて新しい行動計画を策定いたしました。 今回、計画の策定にあたり、職員の子育て制度に関する認知度や職場状況等に関する…
限が 10 年間延長されたことから、新たな特定事業主行動計画(前期計画:平成 27年度~令和元年 度、後期計画:令和 2年度~令和 6年度)を策定し、引き続…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 早期退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 早期退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 早期退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
が 10 年間 延長されたことに伴い、平成 27年 4月からの 5年間を前期計画期間とする岐阜市特定事業 主行動計画(「仕事と子育て充実支援プログラム」~ワ…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 早期退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 早期退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 早期退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 早期退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 勧奨退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 早期退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 早期退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
限が 10 年間延長されたことに伴い、改めて新しい行動計画を策定いたしました。 今回、計画の策定にあたり、職員の子育て制度に関する認知度や職場状況等に関…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 早期退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…
第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) 2 勧奨退職 任命権者が行う退職勧奨に応じた退職 3 普通…