、書類を何度も激しく机に叩き付ける。 (10)自分の意に沿った発言をするまで怒鳴り続けたり、自分のミスを有無を言わさず 部下に責任転嫁したりする。 (…
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、書類を何度も激しく机に叩き付ける。 (10)自分の意に沿った発言をするまで怒鳴り続けたり、自分のミスを有無を言わさず 部下に責任転嫁したりする。 (…
・早出遅出勤務 机上の仕事にとどまらない「想像力」と 自分で仕事を創り出す「創造力」をもちあわせた職員 伊 仕事の優先順位を判断できる職員日 どんな…
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