るため に、必要な能力を有す る人材を確保及び配置 し、適切な指導や研修 等により能力を引き出 すことを支援している か。 (制度・体制等) …
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るため に、必要な能力を有す る人材を確保及び配置 し、適切な指導や研修 等により能力を引き出 すことを支援している か。 (制度・体制等) …
管理意識の醸成・対応能力の向上・異常事案(リスク)発生に備えた準備~ ○本市では、実効性のあるリスク管理を推進するため、内部統制の取組を推進。 …
るため に、必要な能力を有す る人材を確保及び配置 し、適切な指導や研修 等により能力を引き出 すことを支援している か。 (制度・体制等) …
るため に、必要な能力を有す る人材を確保及び配置 し、適切な指導や研修 等により能力を引き出 すことを支援している か。 (制度・体制等) …
なコミュニケーション能力向上研修の実施 ・ 職場環境の整備として、フリーアドレスの検討 (7)政策課のあり方 ・ 「Teams政策課庶務係チャ…
自分の主張を伝える)能力を 学び向上させる研修を実施していく。 ②また、自由・正直に話ができる職場環境の整備として、フリーアドレス(自席を固定…