続性確保に向けて 賃金や仕事内容の魅力向上、柔軟な働き方実現などを通じた、 従業員確保や経営者の後継者確保が求められるのではないか。 図8 従業者数299…
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2021年6月11日
第1回有識者会議 発言要旨 （PDF 170.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > ぎふし未来地図（令和4年3月まで）
⇒活動は、最低賃金を上回る時給を支払っている。そういう援護をしてくれる 自治体との契約を増やしている。提携している自治体であれば、どこへでも 行く。 …
2021年6月11日
第2回有識者会議 発言要旨 （PDF 294.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > ぎふし未来地図（令和4年3月まで）
よ うであり、より賃金の低い職業へ転職してしまう人が多い。例えば、グーグル やフェイスブックに転職できるかというと、なかなか行けない。 14 ア…
