ビス管理責任者)との交流を持つ等、新たな 内容を試みた。 ・基幹相談グループスーパービジョン 基幹相談支援サテライトや主任相談支援専門員がスー パーバイ…
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ビス管理責任者)との交流を持つ等、新たな 内容を試みた。 ・基幹相談グループスーパービジョン 基幹相談支援サテライトや主任相談支援専門員がスー パーバイ…
方針(案) ・意見交流 関係機関 13カ所 特定相談支援事業所 11カ所 基幹相談支援サテライト 4カ所 各法人に向け「地域生活支援拠点等整備について…
働くこと、人との交流を通して現代社会で生きていくこと を支援する」 基本方針:1.人を人として大事にすること 2.人として生きる権利…
・他事業所との交流もできて勉強になりました。 就労支援事業所説明会に参加されて ※来場者アンケート(…
4.意見交流 ◇グループワークで話し合われた内容を2グループ発表する 2 ①について ・医療機関では、気になる患者の…
6.意見交流 ◇グループワークで話し合われた内容の発表 ・相談支援専門員は、担当ケースが利用しているサービス提供事業所から、気…
方針(案) ・意見交流 関係機関 13カ所 特定相談支援事業所 11カ所 基幹相談支援サテライト 4カ所 各法人に向け「地域生活支援拠点等整備について…
いる課題について意見交流し、今後の体制づくり について協議した。 1.はじめに ・岐阜市障害者総合支援協議会の概要について ・第…
立場の関係機関と意見交流を図り、虐待の防止・早期発見・見守りにつながるネットワークについて協議した。 障害者虐待防止法の概要を確認し、虐待発見時の通報義務や…
できることなどを情報交流し、役割につ いて確認することができた。また、退院支援の事例を基に話し合うことで、実際にどのタイミングで どう連携を取るのか、どのよ…
実際の事例を元に意見交流を実施し、今後の虐待 防止ネットワークの構築や早期発見・普及啓発等について、各関係機関の役割の確認と連携方法 について検討することを…
事業所種別の方と意見交 流することで新たな発見ができた」「日々意識することが大切だと知った」「職場で問題提起したい」 等の意見が多く寄せられた。 本研…
するとよいのかを意見交流を通じて検討した。 【1.学校と放課後等デイサービス事業所との連携事例について】 <事業所より> ・引き渡し時、担任の先生と…
必要な訓練、社会との交流の促進その他必要な支援を 行う。 (事業所について) ・岐阜市内 62事業所(令和2年2月1日現在)・・(別紙一覧を参照) ・岐…
【3.意見交流(グループワーク)】 <就労定着支援事業の拡大に向けて> ・就労定着支援事業所が支援に入ることで、「同じ支援者による支援(利…
支援体制について情報交流し、相互に 理解を深めることで、今後の相談支援事業における連携の必要性について意見交換をした。 障がい者児がその人らしく豊かな生活を…
方や相談支援専門員と交流する機会を継続して実施して ほしいという声をうけ、分野ごとの連携強化の場として実施。(年4回) ◆第 1回 日時 令和元…
いて」 第3回 交流会 27人 「相談業務の取り組みについて」 「日頃の相談業務の中で困っている事について」 第4回 事例検討 23人 …
所職員が積極的な意見交流を通じて、虐待について改めて自らの支援を 見つめ直す良い機会となっていた。 (5) 第 9 回障害児通所支援と学校との連携について…
できることなどを情報交流し、役割について確認することができ た。また、退院支援の事例を基に話し合うことで、実際にどのタイミングでどう連携を取るのか、どのような…