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る。 ３．グループワーク 目的： 普及啓発に関する困りごとの根本的な原因を考え、地域課題を整理するための情報を 集約する グループワーク…

る。 ３．グループワーク「地域のつながりについて」 ・各支援者がつながっているインフォーマル支援はどのようなものがあるか ・どのように…

い。 ４．グループワーク 〜医療的ケア児者の家庭に寄り添う支援体制チーム作りに向けて〜 ■A グループ 医療現場において相談支援専門員…

レーな支援について、グループワークを通じて協議した。 ・グループワークの内容について、それぞれの事業所に持ち帰り、勤務されている方々と議論できるといい。 ・…

むことが大切。 ・グループワークで出た意見はコア会議で整理し、今後取り組むことを書面にて提案していく。 ・精神保健やメンタルヘルスに課題をもった方が、地域で…

いる。 ・基幹相談グループスーパービジョン（GSV） 基幹相談支援サテライトや主任相談支援専門員がスーパーバイ ザーとなり、相談支援専門員に対しスーパービ…

な支援について、グループワークを通じて協議した。 １ はじめに ・岐阜市障害者総合支援協議会の概要説明 ・岐阜市障害者総合支援協議会第１…

会社ReBords グループホームand［ｓ］ 管理者 30 グループホームはなみずき黒野 管理者 31 ㈱しろとり しろとりホーム 管理者 32 グルー…

った。病棟の壁新聞でグループホームの ことを知り、看護師にグループホームに行きたいと希望し入った。ホームにはルールが沢山あ り、一人暮らしをしたいと思いアパ…

みた。 ・基幹相談グループスーパービジョン 基幹相談支援サテライトや主任相談支援専門員がスー パーバイザーとなり、スーパービジョンを行っている。 19 …

価（生活介護・施設・グループホーム等） ＜基礎研修受講者を20%以上配置し、区分６かつ⾏動関連項⽬10点以上の者に支援を ⾏った場合 360単位/⽇、集中的…

発表 ４ グループワーク ・２事業者の取組を聞いて ・虐待という行為の認識 ・自社の虐待防止委員会の現状とこれからについて を話した…

会社ReBords グループホームand［ｓ］ 管理者 ＜障害者支援施設/短期入所＞ 職名 81 第三恵光 サービス管理責任者 82 日野恵光 管理者兼サ…

じて、施設や病院からグループホーム、自宅やグループホームからひ とり暮らし等への生活の場の移行をしやすくする体制を整備することにより、障がいのある 人の地域…

じて、施設や病院からグループホーム、また、自宅やグループホームからひとり暮らしなどへの生 活の場の移行をしやすくする体制を整備することにより、障がいのある人の…

説明 ３．グループワーク 目的：グループワークを通じて他機関の業務や強みを理解し、「連携」という視点で「支援関 係機関同士の密接で双方向の連携…

た。 ３．グループワーク さまざまな制度、相談窓口、関係団体を医療的ケア児・者に有効に活用していただく ために、どのような内容が必要かを参…

２】 ３．グループワーク 以下について、意見を出し合った。 ＜主な意見＞ 個別避難計画書（様式）について （自主防災組織が…

生活支援員 28 グループホーム長 29 管理者 30 管理者 31 管理者 32 ケアワーカー 33 管理者兼サービス管理責任者 34 サービス…

再認識した。 ・グループホームからの出席が多かったことが興味深かった。強度行動障がいの特性のある方々 は、小規模でアットホームなグループホームの方が環境的…