説明 3.グループワーク 目的:グループワークを通じて他機関の業務や強みを理解し、「連携」という視点で「支援関 係機関同士の密接で双方向の連携…
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説明 3.グループワーク 目的:グループワークを通じて他機関の業務や強みを理解し、「連携」という視点で「支援関 係機関同士の密接で双方向の連携…
みた。 ・基幹相談グループスーパービジョン 基幹相談支援サテライトや主任相談支援専門員がスー パーバイザーとなり、スーパービジョンを行っている。 19 …
発表 4 グループワーク ・2事業者の取組を聞いて ・虐待という行為の認識 ・自社の虐待防止委員会の現状とこれからについて を話した…
会社ReBords グループホームand[s] 管理者 <障害者支援施設/短期入所> 職名 81 第三恵光 サービス管理責任者 82 日野恵光 管理者兼サ…
じて、施設や病院からグループホーム、また、自宅やグループホームからひとり暮らしなどへの生 活の場の移行をしやすくする体制を整備することにより、障がいのある人の…
価(生活介護・施設・グループホーム等) <基礎研修受講者を20%以上配置し、区分6かつ⾏動関連項⽬10点以上の者に支援を ⾏った場合 360単位/⽇、集中的…
じて、施設や病院からグループホーム、自宅やグループホームからひ とり暮らし等への生活の場の移行をしやすくする体制を整備することにより、障がいのある 人の地域…
うか迷うような場面のグループワークを行った。呼称問題などは直接的な虐待 ではないが、環境や職員の気の緩みがやがて虐待に発展していくかもしれないと参加者と共有し…
のための利用が可能なグループホームはあり、地域生活支援拠点等整備における「体験の機 会・場」に準ずる社会資源は存在する。地域生活の体験ができる社会資源について…
じて、施設や病院からグループホーム、自宅やグループホームからひ とり暮らし等への生活の場の移行をしやすくする体制を整備することにより、障がいのある 人の地域…
と等 3.グループワーク さまざまな制度、相談窓口、関係団体を医療的ケア児・者へ周知し、社会資源(フォー マル、インフォーマル含む)を活用…
社Re Bonds グループホームand[s] 管理者 14 ソーシャルインクルーホーム岐阜細畑 管理者 15 ソーシャルインクルーホーム岐阜太郎丸 エリ…
令和3年5月1日 グループホームル・リアン 事業開始 法人運営理念:「人間として尊重し合い共に生きる社会の実現」 事業所支援方針:「一人の人間とし…
障がい福祉課 グループホームふわふわ島田 ソーシャルインクルー株式会社 岐阜市基幹相談支援サテライト クロス 岐阜市基幹相談支援サテライト うかい …
.0% ④グループワーク 良かった … 0.0% 概ね良かった …10.0% 普通 …90.0% …
2 4.グループワーク 親亡き後等を見据え、必要と思われる備えや、岐阜市サポートブックに追加して記載すべ き内容について5グループに分か…
福祉サービス利用⽀援グループ 日常生活自立⽀援事業専門員 11 岐⾩市北ブロック機能強化型地域包括⽀援センター 主任介護⽀援専門員 12 岐⾩市中ブロック機…
説明 4.グループワーク 緊急時・災害時等を見据え、必要と思われる備えや、「岐阜市サポートブック forever」に 追加して記載すべき内…
制整備検討ワーキンググループ」を作った。研修は、「強度行動障がい支援者フ ォローアップ研修企画検討ワーキンググループ」を立ち上げ、実際の支援に携わる 人材を…
日間+500単位 グループホーム 区分6以上 → 区分4以上 生活介護 施設入所支援の外部通所者に算定可 障害児支援 個別サポート加算(Ⅰ)(Ⅱ)新設 等…