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ければ「連携」 とはいえない。 ・今回の場では、顔の見える関係づくりという部分では意味がある。グループワークの中で 各機関が持つ強みや思いなど、お互い…

出展事業所◇ ① ハイタッチ（就B） ⑩ カジャ（就B） ③ インクルワーク（就B） ② 岐阜北キャリアセンター（移行） ④ Wakuワーク（就B） …

改善意識の醸成と質の高い相談体制を整備し、 基幹相談支援事業の充実及び強化を図ることを目的とする。 ２．実施主体 岐阜市基幹相談支援事業の運営体…

・通報はハードルが高いことだと思うが、日頃から職員同士、気軽に相談できる関係を作って いくことも大切である。 ・職員のメンタルヘルスも気にされて運営して…

・頼れる家族等はいる？連絡先は？ 緊急時の対応が必要 ２ …

＞ • 支援の質の高い相談支援事業所の整備を推進するため、機能強化型の基 本報酬を充実 ＜計画相談支援の基本報酬の⾒直し＞ • 地域の中核的な相談支援事…

ていくようにしなくてはいけない。 〇第４回 専門部会（テーマ別分科会）就労支援事業所説明会 今年は、新型コロナウイルスが少し落ち着いたということで…

・頼れる家族等はいる？連絡先は？ 緊急時の対応が必要 ２ …

活用等、より専門性の高い人員体制を確保するための方 策について検討する必要がある。 （※報告書より一部抜粋） 【出典】 厚生労働省（2022）:「第131…

ク forever はいつできるのか。 →来年度の専門部会で協議する予定。 ・サポートブック forever に親の情報も入れて欲…

改善意識の醸成と質の高い相談体制を整備し、 基幹相談支援事業の充実及び強化を図ることを目的とする。 ２．実施主体 岐阜市基幹相談支援事業の運営体…

する窓口 の敷居が高いので、相談しづらいという話もあった。虐待防止センターなどがもう少し身近な存 在にあるとよい。コロナ禍によって、外との繋がりが減って風通…

で義務づけられ てはいないものの、福祉・母子保健・介護等の分野と精神保健分 野の複合的な支援ニーズがみられる中で、「地域で安心して暮ら せる精神保健医療福…

となる 可能性が高いが、居宅介護を利用し在宅生活の支援が必要となる場合は軽度の障害の ある人が想定される。 ・訪問系サービス事業所と相談支援事…

・頼れる家族等はいる？連絡先は？ 緊急時の対応が必要 ２ …

第４回専門部会の内容はいかがでしたか。 １ 不満 … ０％ ２ 少し不満 … ０％ ３ ふつう …２１％ …

地域生活に移行した方はいますか。 （2020年 4月 1日 2021 年 9 月 30日の期間内で） 人 4.現在、貴施設に入所している利用者の中で…

行支援の対象者が数人はいるものの、本人や家族が退院を望まない場合がある。さらに、病状の不安定さや 精神障がい 者への偏見、家族の協力が得にくいといった課題も…

る学習会への出席率が高い事業所とそうでない事業所があると 思われるが、相談支援専門員が適宜基幹相談支援に相談できる体制になっているか。 →学習会の内容に…

の調整となる可能性が高いが、居宅介護 を利⽤し在宅生活の支援必要となる場合は軽度の障がいのある人が想定される。 ・訪問系サービス事業所と相談支援事業所は、平…