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業、紙袋作成作業、シール貼り 等 平均工賃・給料 月額 10,000 時間額 200 祝日 定休日 土日祝日 日曜 営業時間 （利用可能時間） 平…

さらに、SNS やメールについては、普段言えな いことを伝えやすく、記録が残るという利点がある一方で、それだけでよいの かという意見もあった。 第…

総合支援センター（エールぎふ）才能伸長・自立支援係】 相談件数は、4 年間で約 2.5 倍に増加している。相談内容は、自傷行為やオーバードーズ、 SNS …

対 してローカルルールが生じないように話し合ったりするための場が欲しい。 ②生活介護、居宅介護等の支援事例や症例検討、事例に基づく市や関係機関の具体的な対…

 リトルベア ポンペールベア 保育士 29 笑顔学園 わくわくベア 保育士 30 株式会社信花 （グローアップ長良・八代・正木） 放デイ 代表・児童指導員 …

・評価（年間スケジュール）】 事業所指定の 申請に係る評価 事業予定者 事務局（障がい福祉課） 協議会   ＜協議会での事前評価時期＞ ・全体会 …

飲料水】 【マンホールトイレ】 電源対策 避難所環境対策 トイレ対策 救助用 【投光器】 【避難ルーム】 岐阜市の避難所環境について 【ポータブ…

コスモス　みんなのホール、Web（Zoom）併用開催 議事要旨（第3回専門部会） （PDF 288.4KB） 資料（第3回専門部会） （PDF …

月報、報告書などをメールで送付する 際は、データにパスワードを設定 • メール送信時には、ダブルチェック若し くは自動チェック機能 データの 管理 …

の検証（年間スケジュール）】 被評価者 （基幹相談支援センター・基幹相談支援サテライト） 事務局（障がい福祉課） 協議会 【地域生活支援拠点等の運用状…

各部会の年間スケジュール、役割（資料 1-1） ・協議会における評価・検証の流れ（資料 1-2） ・今年度は「第 8 期岐阜市障害福祉計画」「第 4 期…

極的な働きかけとアピールが必要である。 相談支援専門員同士がより多くの知識共有をできるといい。子育ての負担は非常 に大きく、家族が抱える悩みは家族側が能動…

コスモス　みんなのホール テーマ：障がい者虐待防止について 出席者名簿（第1回専門部会） （PDF 376.8KB） 議事要旨（第1回専門部会…

・事業所のアピールにとても有効だと思っています。開催時期について、生徒さんや保護者の 方へ、卒業後の進路を考える時期に開催していただけるといいのかなと思…

しい場合はショートメールなどを活用して いる。相談支援専門員、ケアマネジャーの関わりがない方はコーディネートしてくれてい 2 る機関がないか確認し…

祉事業団　アートフィールド スタッフ 25 介護福祉士 ＜関係機関＞ 職名 26 看護師 27 保健師 28 保健師 29 保健師 30 保健師 …

れるよ うにするツール 岐阜市 1 初版幼児学童用 令和6年4月改訂版 参考資料２ ぎふし子育て応援アプリ（母子モ） 2 ＜主なアプリの機能＞ …

ながら、支援者へのエールも込めて、実 態についてなど、お話しいただいた。 ３．グループワーク さまざまな制度、相談窓口、関係団体を医療的ケ…

来る。事業所としてルール を決めておいた方がよいかもしれない ・福祉避難所のリアルを知ること (書いてあることと、実際は異なる場合がある。受け入れ人数…

飲料水】 【マンホールトイレ】 電源対策 避難所環境対策 トイレ対策 救助用 【投光器】 【避難ルーム】 岐阜市の避難所環境について 【ポータ…