ことを市区町村の努力義務とした。 10 個別避難計画作成に至る背景 岐阜市では従来、自治会を中心とした 自主防災組織に作成していくようお願 いして…
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2025年2月3日
【資料1】岐阜市個別避難計画 作成・運用について （PDF 1.5MB） pdf
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2024年8月5日
議事要旨（第1回専門部会） （PDF 691.5KB） pdf
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課題があり、解決策や努力などの話を聞き、職員に色々と考えて もらえそうな良い機会となった。 ・大規模事業所と小規模事業所の違いはあれ、どちらも職員間の報連…
2023年10月24日
議事要旨（第2回専門部会） （PDF 5.7MB） pdf
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の未然防止に向けたご努力や、多面的な考え方が分かり、大変勉強になった。テーマを絞っ た話し合いをグループで行ったことにより、悩みは同じで、向かうべきところは同…
2023年11月10日
資料（1）（第3回専門部会） （PDF 1.0MB） pdf
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保健福祉法 上の「努力義務」となっており、法的には現時点で義務づけられ てはいないものの、福祉・母子保健・介護等の分野と精神保健分 野の複合的な支援ニーズ…
2022年7月5日
議事要旨（第1回専門部会） （PDF 286.3KB） pdf
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ては、意思を汲み取る努力をし ている。 3 ７．まとめ ・障害者虐待防止法の概要を確認し、虐待発見時の通報義務や、対応スキ…
2021年6月28日
資料（1-2）（第1回専門部会） （PDF 6.3MB） pdf
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６月以上の定着支援（努力）義務が課せられてきたとこ ろであり、就労移行支援においては就労定着支援体制加算により 評価していたが、実際には、障害者就業・生活支…
2021年9月30日
資料（3）（第1回専門部会） （PPT 8.2MB） ppt
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者への研修実施 （努力義務） ② 虐待の防止等のための責任者の設置 （努力義務） ［見直し後］ ① 従業者への研修実施 （義務化） ② 虐待防止の…
2022年2月25日
資料1（第6回専門部会） （PPT 223.7KB） ppt
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援者 の葛藤や 努力が うかがえる。 ・支援経験のある事業所の支援方法を共有していけると良い。 ・支援経験のある 事業所は、全体的 に支援へ…
