われる人達による定年退職者の増加とともに、シルバー人材センターの 果たす役割がますます重要となっています。今後さらに高齢者の就業機会を増加するため、 シルバ…
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2021年6月14日
第5部 資料 （PDF 914.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 高齢者福祉計画
定地域に居住する定年退職 者などを会員として、その希望に応じた臨時的・短 期的な就業の機会を確保、提供することを目的とし て設立された都道府県知事の指定す…
2021年6月9日
第4部 基本理念・基本目標等 （Word 269.0KB） word
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保 サラリーマンが退職すると、「職場」という重要な「居場所」を失います。「居場所」にはいろんなとらえ方・見方がありますが、「居場所」の条件としては、本人が主体…
2021年6月9日
第6部 老人福祉計画 （Word 146.5KB） word
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 高齢者福祉計画
われる人達による定年退職者の増加とともに、シルバー人材センターの果たす役割がますます重要となっています。今後さらに高齢者の就業機会を増加するため、シルバー人材セ…
2021年6月9日
第7部 資料 用語解説 （Word 183.0KB） word
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 高齢者福祉計画
定地域に居住する定年退職者等を会員として、その希望に応じた臨時的・短期的な就業の機会を確保、提供することを目的として設立された都道府県知事の指定する特例民法法人…
2021年6月18日
第3章 資料 （PDF 601.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 高齢者福祉計画
の介護や看護のために退職、転職すること。 基本チェックリスト（P39） 65 歳以上で要支援・要介護認定認定を受けていない人を対象に 25 項目の簡単な…
