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とっても優しく暮らしやすい地域づくりにつながる。そこに向けて進んで いく。 ７．当日の様子 3 …

く。 ☞ 『わかりやすい相談窓口』 ☞ 『相談しやすい窓口』 9 相談者の延人数 10 ※重複障がいの場合は、該当する障害種別それぞれに計上。 ※…

の記載があると分かりやすい。 →令和 4 年度は地域移行のケースがあり、件数が計上できたが、令和５年度は地域移行ケー スがなく、減少した。 …

、日頃から職員同士、気軽に相談できる関係を作って いくことも大切である。 ・職員のメンタルヘルスも気にされて運営している事業所もある。それを実施することで…

いて、声が行政に届きやすい状況であっ たが、今は相談支援事業所単体で課題を抱え込んでいる現状があると思うので、加算を取りつつ 協議会に声を上げていく流れは活…

電話番号（つながりやすい番号） 住　所 ① 同居の有無 職業 健康状態 心身障害 介護負担度 比較的軽い 月 日 続柄氏　名 年 本人氏名： …

電話番号（つながりやすい番号） 住　所 ① 同居の有無 職業 健康状態 心身障害 介護負担度 比較的軽い 月 日 続柄氏　名 年 本人氏名： …

やすく、支援策を考えやすい と感じた。 ・専門部会で出た内容が、きちんと上に上がって検討されているのか、フィードバック して欲しい。 ・毎回…

・本人、家族にわかりやすい提示があると良い。 ・体験の場はグループホームで良い。 ・好きなこと（余暇）作業（お仕事）日常生活体験 ・宿泊…

などが主体となって「気軽に集える場」を運営するサ ービスです。 通所型サービス C （短期集中予防型） ・運動習慣機能の向上をめざす運動器機能向上…

を支援するため 「気軽に集える場」を自主的に運営する取り組みを支援 生活支援コーディネーター 移動販売の誘致 小さな手助け 畑を活用した交流の場 な…

らえ、本人が受け入れやすい状況からスター トすること。支援者が共通理解をし、適格なアセスメントし、次の支援へというよう に段階を経て支援していくことが重要で…

障がいのある人が働きやすいまちづくりに向けて 54 (1) 就労状況 ··························· 54 (2) 就労形態…

選択するためのわかりやすい情報 提供を行う . サービスの苦情や改善について対応する場 を充実する . 相談支援事業所を増やして使いやすくする 申請や…

障がいのある人が働きやすいまちづくり 障がいのある人が、自ら選択した生活の場所で自立した生活をおくるためには、就労が重要とな…

などが主体となって「気軽に集える場」を運営するサ ービスです。 通所型サービス C （短期集中予防型） ・運動習慣機能の向上をめざす運動器機能向上…

ント対策を含めた働きやすい職場づくりに向けた取組の推進 ○外国人介護人材定着に向けた介護福祉士の国家資格取得支援等の学習環境の整備 ○介護現場の生産性向上に…

地域住民の誰も が気軽に集える場所。認知症の人やその 家族が地域とつながる機会にもなっている。 介護者のつどい 認知症の人を介護している方が集まり 介…

に、一方で は働きやすい環境整備について事業者に働きか ける。 － 「岐阜県介護人材育成事業者認定制度」を 含む介護人材に関する案内を介護事業者に …

地域活動が生まれやすい環境を整備 →困りごとを抱える⽅を包括的に受け⽌め、 必要な⽀援関係機関につなげる⽀援 ◆包括的相談支援事業 →福祉まるごと⽀…