、時代は進み、女性の就業に関するM字カーブ（就業者など女性の労働力人口の割合が結婚・出産期に当たる年代に一旦低下し、育児が落ち着いた時期に再び上昇すること）が徐…
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2022年3月30日
#4 女性の活躍を目指して活動するNPO 代表 島田貴子さん 「女性が生き生きと活躍することで地域社会全体を元気に」（2022年3月掲載） html
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > SDGsの推進 > 岐阜市内企業等のSDGsの取組事例を紹介します
2022年2月24日
岐阜市 SDGs未来都市計画 （PDF 2.0MB） pdf
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多く挙げられたのが「就 労などの雇用の場の不足」であり、1～2割の方が希望しながらも就労できていない。 ▶本市の SDGs 推進を主たる業務とする庁内組織…
2022年2月24日
すべての企業が持続的に発展するために－持続可能な開発目標（SDGs）活用ガイド－［第2版］ （PDF pdf
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業」と、障害者 の就業機会の創出や収⼊増などを⽬指す「福祉」が連携し、それぞれの課題解決につなげる取組 です。 私たちは、2018 年より、障害者就労⽀…
2022年3月23日
インタビュー記事（PDF版） （PDF 1.0MB） pdf
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、時代は進み、女性の就業に関するＭ字カーブ（就業者な ど女性の労働力人口の割合が結婚・出産期に当たる年代に一旦低下 し、育児が落ち着いた時期に再び上昇するこ…
2022年2月24日
提案概要 （PDF 558.5KB） pdf
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識が低調 【経済】就業者1人当たり総生産が低調、中心市街地エリアの価値が低下（地価下落） ⇒ 市長のリーダーシップの下、持続可能な都市の普遍的要素である …
