特性を踏まえ、多様な働き方ができることによって幸せを感じられる社会を実現する。ご寄附いただいた企業 ・企業名:株式会社NEXT ONE(東京都渋谷区) 寄附額…
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特性を踏まえ、多様な働き方ができることによって幸せを感じられる社会を実現する。ご寄附いただいた企業 ・企業名:株式会社NEXT ONE(東京都渋谷区) 寄附額…
ビスの向上や、職員の働き方を改革することで新たな価値を創出し、一人ひとりの人生をよりDX(デラックス)にすることを目指し、市役所と地域を対象に、「市民サービスの…
ビスの向上や、職員の働き方を改革することで新たな価値を創出し、一人ひとり の人生をよりDX(デラックス)にすることを目指し、市役所と地域を対象に、「市民サービ…
踏まえ、多様で柔軟な働き方ができることによって幸せを感じられる社会を実現する。 【事業の内容】 (1)岐阜市ワークダイバーシティ推進事業 若者・学生の就労…
るなど、 ①多様な働き方の支援(雇用)と②働く場の創出(成長)に向けた取り組みが必要である。 ・市民の意識調査において、「就労環境に恵まれたまちだと思う」人…
を掲げ、多様で柔軟な働き方ができるように労働環境の改善に取り組んできた。今後はこの取り組みを続けていくことに加 え、全国に向けて、知識やスキルを生かして働ける…
【概要】 多様な働き方を支援する「雇用」に関する事業と、働く場を創出する「成長」に関する事業を実施することで、雇用と成長の好循環をつくり、 働くことを土台…
ービスの向上や職員の働き方改革など に資する市役所のDX推進はもとより、地域経済や地域のまちづくり活動の活性化に資する地域社会のDXを推進していくこと とし…
自分らしい暮らし方・働き方・楽しみ方」ですね。 島田さん そうですね。次に紹介する目標12「つくる責任 つかう責任」の取組は、持続可能な生産と消費ということで…
収入の減少・失業 働き方の変化 健康状態の悪化 介護の負担の増加 学習機会の減少・学力の低下 子どもの預け先の確保 地域活動の停滞 人との交流機会の減少 文化…
64.4 働き方の変化 431 27.3 健康状態の悪化 663 42.0 介護の負担の増加 407 25.8 学習機会…
793 59.1 働き方の変化 326 24.3 健康状態の悪化 536 39.9 介護の負担の増加 326 24.3 学習機会の減少・学力の低下 26…
93 59.1 働き方の変化 326 24.3 健康状態の悪化 536 39.9 介護の負担の増加 326 24.3 学習機会の減少・学力の低下…
減少・失業 2 働き方の変化 3 健康状態の悪化 4 介護の負担の増加 5 学習機会の減少・学力の低下 6 子どもの預け先の確保 …
の 増 加 働 き 方 の 変 化 学 習 機 会 の 減 少 ・ 学 力 の 低 下 運 動 ・ ス ポ…
減少・失業 2 働き方の変化 3 健康状態の悪化 4 介護の負担の増加 5 学習機会の減少・学力の低下 6 子どもの預け先の確保 …
少 589 2 働き方の変化 431 9 文化芸術に触れる機会の減少 186 3 健康状態の悪化 663 10 運動・スポーツの機会の減少 156 …
5% 100% 働 き 方 の 変 化 外 出 機 会 の 減 少 子 ど も の 預 け 先 の 確 保 人…
収入の減少・失業 働き方の変化 健康状態の悪化 介護の負担の増加 学習機会の減少・学力の低下 子どもの預け先の確保 地域活動の停滞 人との交流機会の減少 文化…
策を図ることができ、働き方改 革にも効果的であった。 ・情報伝達の手段を、紙からデジタルに切り替え、 ペーパーレスを図るとともに、会議資料の準備を省力 …