所における育児休業の取得率 125,000人（2027年度）66,326人（2022年度）生涯学習「長良川大学」の受講者数 13.0以下（2026年※） …
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2025年2月7日
資料2 懇談会の目的及び各計画の進捗状況について （PDF 612.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 総合戦略の推進 > 岐阜市未来のまちづくり懇談会
2025年5月26日
（5）ワークダイバーシティによる、働くことを土台とする持続可能で選ばれる都市づくり （PDF 1.3 pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進
おける男性の育児休暇取得率（岐阜市労働実態調査）は、9.7％であり、前年度から5.7ポイント上昇しているものの、国の12.6％（雇用均等基本調査）より低い 水…
2025年2月7日
参考資料3 岐阜市未来創生総合戦略 （PDF 2.0MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 総合戦略の推進 > 岐阜市未来のまちづくり懇談会
おける育児休業の 取得率 125,000人 （R9年度） 66,326人 （R4年度） 生涯学習「長良川大学」 の受講者数 13.0以下（R8年…
2022年2月24日
岐阜市 SDGs未来都市計画 （PDF 2.0MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > SDGsの推進
務する男性の育児休業取得率は10％に満たず、女性管理職のいる割合は 約40％と半数に満たない。市民意識調査で、男女が平等に生活や活動のできるまちだと考 える…
2024年3月29日
岐阜市未来創生総合戦略 （PDF 1.5MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 総合戦略の推進
おける育児休業の 取得率 125,000人 （R9年度） 66,326人 （R4年度） 生涯学習「⻑良川大学」 の受講者数 13.0以下（R8年…
2023年11月10日
資料2 （仮称）岐阜市未来創生総合戦略（素案）について （PDF 1.7MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 総合戦略の推進 > 岐阜市未来のまちづくり懇談会
所における育児休業の取得率（男性、女性） ・ 市⺠公開講座の受講者数 ・ 生涯学習「⻑良川大学」の受講者数 ・ 平均寿命（男性、女性） ・ 自殺死亡率（…
