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15 件中 1 - 15 件目を表示中
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2023年7月27日

その他2 諮問文(写し) (PDF 72.9KB) pdf

大学においても、引き続き、地域社会の発展に貢献でき るよう、公立の高等教育機関としてのあるべき姿を改めて見直す必要があります。 つきましては、岐阜市…

2023年7月27日

参考資料2 (令和3年度)岐阜市立女子短期大学あり方懇談会報告書 (PDF 1.8MB) pdf

回懇談会 主な意見(続き) 【4 年制化・共学化】 ・何のために4年制化、共学化するか、岐阜市立の大学をどうするか考えることが大前提。 ・岐阜市立大…

2023年10月23日

資料1 短大大学の状況 (PDF 2.6MB) pdf

年以上前 から引き続き大阪府内に住所を有して いること。(在学時は基準日に大阪府 内に住所を有していること) ⚫ 所要額は年間約45億円推計 令和5年…

2024年2月2日

参考資料 第5回将来構想委員会議事概要 (PDF 510.0KB) pdf

発展の理念」を「引き続き大切に」することは必要かもしれないが、新たなも のを作ろうとする中ではどうか。私としては、女子教育発展の理念が掲げられ た後、女性活…

2024年1月18日

資料1-2 答申骨子(案) (PDF 334.9KB) pdf

った理念は、 引き続き大切にしていくとよい。 (2)4年制ニーズへの対応 ○ 社会の高度化に対応した能力育成を行いつつ専門分野の能力を高め…

2024年2月8日

答申 (PDF 251.7KB) pdf

こともあり、引き 続き地域経済活性化のための人材育成ニーズは高いと言える。 法経科を持つ三重短期大学では、マーケティングや経営学のゼミ希望者が増加…

2024年1月22日

第5回岐阜市立女子短期大学将来構想委員会 議事録(概要) (PDF 230.2KB) pdf

発展の理念」を「引き続き大切に」することは必要かもしれないが、新たなも のを作ろうとする中ではどうか。私としては、女子教育発展の理念が掲げられ た後、女性活…

2024年2月2日

資料1-2 答申(案) (PDF 396.8KB) pdf

こともあり、引き 続き地域経済活性化のための人材育成ニーズは高いと言える。 法経科を持つ三重短期大学では、マーケティングや経営学のゼミ希望者が増加…

2024年3月26日

岐阜市立女子短期大学将来構想 (PDF 276.1KB) pdf

学としても、引き続き地域社会の発展に貢献できるよう、公立の高等教育機関として の在るべき姿を改めて見直す必要が生じている。 このため、令和 5…

2022年11月17日

岐阜市立女子短期大学あり方懇談会報告書 (PDF 4.3MB) pdf

回懇談会 主な意見(続き) 【4年制化・共学化】 ・何のために4年制化、共学化するか、岐阜市立の大学をどうするか考えることが大前提。 ・岐阜市立大学…

2021年10月12日

資料3-1 岐阜市立女子短期大学ビジョン【岐女短発10年後に向けた提言】概要版 (PDF 347.1 pdf

予測)は、減少傾向が続き、・大学・短大進学率の伸び率は鈍化 2000年:151万人→2019年:118万人→2030年:104万人→2040年:88万人(19…

2021年10月12日

資料3-2 岐阜市立女子短期大学ビジョン【岐女短発10年後に向けた提言】本冊 (PDF 2.1MB) pdf

依然として高く、引き続き取り組まなければならない。 一方、今日、性は多様であることが認識されてきている。「女性」も多様であり、性自 認が、女性で…

2021年10月12日

新しいウィンドウで開きます pdf

に会社を辞める時代が続き、短期離職者も多かったが、育児介護休業法も改 正され、男性育児休暇取得の促進や女性活躍推進なども重用とされ、法的な後 押しにより女性…

2021年12月27日

資料3-2 三重短期大学「地域連携センター年報」 (PDF 3.3MB) pdf

体験できるよう、引き続きオープンカレッジを開設 した。 月1回2講義を5か月間、本学教員がアラカルト形式にて実施し、全10講義のう ち8講義以上を受講し…

2022年2月25日

第4回 岐阜市立女子短期大学あり方懇談会議事録 (PDF 385.6KB) pdf

み週2回開講し2コマ続きで進めていたが、今は、 7 学生も教員も集中力が続かないということでAとBに分けている。資格が取 れない科目であるが、定員…