を⾏う意欲ある教員を採用 社会共創学部（仮称） ⼊学定員100⼈ 社会共創学科 （ビジネス共創コース、都市共創コース） • 都市を動かす事業を構想し、ビ…
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2025年3月31日
岐阜市立新大学基本計画（素案） （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 子育て・教育（市の政策と計画） > 岐阜市立女子短期大学の将来に向けた取組
教員の身分・服務等採用組織及び時期採用基準 • 教育公務員としての任用から、 法⼈との雇用契約へ移⾏ • 服務は、岐⾩市の規則から、法 ⼈の規程に基づ…
2021年10月12日
岐阜市立女子短期大学あり方懇談会について html
孝彦 岐阜労働局 雇用環境・均等室長 水端 盛仁 岐阜市立女子短期大学 学長 畑中 重光 岐阜市立女子短期大学 事務局長 久米 規文会議の公開の可否 （非…
2023年12月25日
資料2 学びの分野に関する状況 （PDF 2.9MB） pdf
本経済団体連合会 「採用と大学改革への期待に関するアンケート結果」より） 11 第3回資料再掲 Society 5.0で求められる能力と資質 （日本経済…
2024年1月18日
参考資料 参考資料集 （PDF 5.6MB） pdf
45 労働力人口・採用動向 61 求められる能力や学問分野 73 地域連携・機関間連携 90 1 岐阜市立女子短期大学（岐女短）の現状 2 住 所…
2024年2月2日
参考資料 参考資料集 （PDF 5.6MB） pdf
45 労働力人口・採用動向 61 求められる能力や学問分野 73 地域連携・機関間連携 90 1 岐阜市立女子短期大学（岐女短）の現状 2 住 所…
2024年2月8日
答申 （PDF 251.7KB） pdf
大学卒の採用枠を拡大する傾向といった企業の求める人材の動向8に加え、岐阜県 の高校生が県内に残る割合が非常に低いことに鑑みると、市立大学が 4 年…
2024年2月2日
資料1-2 答申（案） （PDF 396.8KB） pdf
大学卒の採用枠を拡大する傾向といった企業の求める人材の動向8に加え、岐阜県 の高校生が県内に残る割合が非常に低いことに鑑みると、市立大学が 4年制…
2024年3月26日
岐阜市立女子短期大学将来構想（概要） （PDF 389.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 子育て・教育（市の政策と計画） > 岐阜市立女子短期大学の将来に向けた取組
優秀な教員の募集及び採用の方法 学修者本位の教育と、教育の質保証を通じた学位の国際通用性確保のための体制整備 情報公開・発信の強化を通じた市⺠からの…
2024年3月26日
岐阜市立女子短期大学将来構想 （PDF 276.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 子育て・教育（市の政策と計画） > 岐阜市立女子短期大学の将来に向けた取組
に加え、大 学卒の採用枠を拡大する傾向といった企業の求める人材の動向11や、岐阜県の高校生 が県内に残る割合が低いことに鑑み、新大学は 4 年制大学とする方…
2022年11月17日
資料5 懇談会報告書（案） （PDF 3.5MB） pdf
科構成に合う教職員を採用しており、大きく変えると現教職員の専門性に関わるので、大幅な教 職員の入れ替えは難しい。他の大学にも共通するが、学部、学科の改編は現教…
2022年11月17日
岐阜市立女子短期大学あり方懇談会報告書 （PDF 4.3MB） pdf
科構成に合う教職員を採用しており、大きく変えると現教職員の専門性に関わるので、大幅な教 職員の入れ替えは難しい。他の大学にも共通するが、学部、学科の改編は現教…
2023年7月27日
参考資料2 （令和3年度）岐阜市立女子短期大学あり方懇談会報告書 （PDF 1.8MB） pdf
科構成に合う教職員を採用しており、大きく変えると現教職員の専門性に関わるので、大幅な教 職員の入れ替えは難しい。他の大学にも共通するが、学部、学科の改編は現教…
2023年9月1日
資料1－1 第1回委員会におけるご意見に関する資料（市の課題と取り組み） （PDF 1.4MB） pdf
進等によ る多様な雇用の創出を両輪として取り組み、「子育てしやすく働きやすいまち」 を目指すことで、市内外から「選ばれるまち」につながります。 市民、企業…
2023年9月1日
資料3 別学共学を取り巻く環境 （PDF 2.0MB） pdf
係長級 民間企業の雇用者の役職段階に占める女性割合推移 上場企業の役員に占める女性割合推移 厚生労働省 賃金構造基本統計調査 企業において役職に就く女性…
2023年10月23日
資料1 短大大学の状況 （PDF 2.6MB） pdf
業では大卒者に対する採用意欲が高い ➢AIの発達など社会の急速な変化を背景に、 より高度な能力の人材が求められる 人口課題 ➢岐阜県においては、進学時の…
2021年12月27日
資料1 出席者名簿 （PDF 156.9KB） pdf
7 岐阜労働局 雇用環境・均等室長 水端 盛仁 氏 8 岐阜市立女子短期大学 学長 畑中 重光 9 岐阜市立女子短期大学 事務局長 久米 規文 …
2021年12月27日
資料3-2 三重短期大学「地域連携センター年報」 （PDF 3.3MB） pdf
きること ・有期雇用から考える持続可能な社会 - 20 - ･日本における同性婚～法整備と子育ての観点から～ ･伊賀組紐の見る伝統工…
2021年12月27日
資料2 地域貢献と大学連携の事例等 （PDF 3.5MB） pdf
象者 ・非正規雇用労働者、失業者、希望する就職ができていない若者、転職希望者、 起業希望者 リカレント教育事例【短期大学】 出所：佐野日本…
2021年12月27日
資料4 地域イノベーションの必要性 （PDF 2.4MB） pdf
約100名の新規雇用を創出し、国内最高レベルの高収益型農業（反収2,300万円＝稲作農業の150倍以上）を実現した。 Innovationとは、新しいアイ…
