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大学院地域創造インスティテュート兼政策創造研究科　教授） ＜講演テーマ＞ジョブ・クラフティングの実践等を通じたシニア世代のWell-being向上 石見　拓…

いるワークダイバーシティの施策は、一人ひとりの居場所感や役割認 識につながっており、生きがいやWell-beingに寄与すると考えられる。 〇Well-b…

マネジメント、 シティプロモーション 将来像 分野ごとの まちづくりの方向性 ・行政経営の視点 まちづくり の基本的な 考え方 ■オール岐阜の…

〉　一般社団法人サスティナブルサポート　後藤　千絵　様    第3回　(終了しました) 〈日時〉　令和3年9月8日（水曜）19時から20時30分まで 〈…

社アフタヌーンソサエティ　代表取締役) 【リノベーションまちづくり　変化に対応して持続する岐阜市をつくる】 髙木　朗義様(岐阜大学工学部　教授) 【学びを…

1 ジョブクラフティングやPHRに関する推進方法や考え方 〇シニアと若手の関係は、対立ではなく相乗効果を生みだすことや、ライフキャリアを重視する 企業…

マネジメント、 シティプロモーション 将来像 分野ごとの まちづくりの方向性 ・行政経営の視点 まちづくり の基本的な 考え方 ■オール岐阜の…

陰陽思考 ネガティブさの包摂 関係志向 協調的幸福、人並み感 関係性調和 ソーシャル・サポート 高覚醒感情「うきうき」 脱関与的感情「誇り」 …

インタラクティブ（株）社外取締役就任 2024年 (株)SHONAI取締役就任 2022年までやってきたこと 経済情報で、世界を変える 私たち…

交流するコミュニ ティを形成する ・空き家を活用した全世代が交流できる スペースを作る ・TED IN GIFUを開催する など 〈 ・住むイメー…

究所 ｴｸﾞｾﾞｸﾃｨﾌﾞﾘｻｰﾁﾃﾞｨﾚｸﾀｰ 水本宏毅氏 ・独自のシビックプライドランキングを作成 ⇒シビックプライドの醸成に寄与する要素などを紹介…

設等マネジメント・シティプロモーション 現在検討中 今回対象 次回対象 ▪人と人とが 関わり、 つながる ▪社会の変化に 柔軟に適応で きる …

限 ▪地域コミュニティ活動の制約 ▪友人･親族等に会えないことによる孤独･孤立化 ○ 新型コロナウイルス感染症の拡大により、 市⺠生活が様変わりし、様々…

者、児童虐待、ドメスティックバイオレンスが全国的に増加 傾向にある。それは教育格差だけでなく、コロナ禍における環境の変化が原因と考えられる。 学校の一斉休校…

設等マネジメント、シティプロモーション 2 P5-8 P9-12 P17-20 P13-16 P21-24 P25-28 将来像のキーワード（案…

などのダイ バーシティの視点を推進していく動きが必要ではないか。 男⼥が対等な⽴場で個性と能⼒を発揮できる男⼥共 同参画社会を目指すという方向性を記載予定…

等マネジメント シティプロモーション 行政経営の視点 将来像実現に向けた まちづくりの方向性 14-15 （将来像の説明文章） （仮称）岐阜市未来…

中学生が地域でボランティア活動をやってくれるが、その先に繋がる活動があるといい。 ・地域の担い手確保策として、例えば、PTA→体育振興会→自治会といったレー…

子育て支援ボランティア 子育てに関する悩みごとなどの相談 災害などの緊急時の支援 地域で気軽に交流できる場 子どもの一時的な預かり 幼稚園・保育園…

気を引き出すインセンティブを作るなどの仕組みが必要だと思う。 ◯フレイルが進んでいる。コロナ禍が1年半程続き、皆さんが心身ともに弱っている気がする。 また…