大学院地域創造インスティテュート兼政策創造研究科 教授) <講演テーマ>ジョブ・クラフティングの実践等を通じたシニア世代のWell-being向上 石見 拓…
ここから本文です。 |
大学院地域創造インスティテュート兼政策創造研究科 教授) <講演テーマ>ジョブ・クラフティングの実践等を通じたシニア世代のWell-being向上 石見 拓…
とが、社会的なセーフティネットを拡充し、虐待や健康リスク等 の早期把握・介入を可能にする選択肢となるのではないか。 5 2040年に向けた未来のまち…
〉 一般社団法人サスティナブルサポート 後藤 千絵 様 第3回 (終了しました) 〈日時〉 令和3年9月8日(水曜)19時から20時30分まで 〈…
マネジメント、 シティプロモーション 将来像 分野ごとの まちづくりの方向性 ・行政経営の視点 まちづくり の基本的な 考え方 ■オール岐阜の…
社アフタヌーンソサエティ 代表取締役) 【リノベーションまちづくり 変化に対応して持続する岐阜市をつくる】 髙木 朗義様(岐阜大学工学部 教授) 【学びを…
1 ジョブクラフティングやPHRに関する推進方法や考え方 〇シニアと若手の関係は、対立ではなく相乗効果を生みだすことや、ライフキャリアを重視する 企業…
マネジメント、 シティプロモーション 将来像 分野ごとの まちづくりの方向性 ・行政経営の視点 まちづくり の基本的な 考え方 ■オール岐阜の…
インタラクティブ(株)社外取締役就任 2024年 (株)SHONAI取締役就任 2022年までやってきたこと 経済情報で、世界を変える 私たち…
陰陽思考 ネガティブさの包摂 関係志向 協調的幸福、人並み感 関係性調和 ソーシャル・サポート 高覚醒感情「うきうき」 脱関与的感情「誇り」 …
マネジメント、 シティプロモーション 将来像 分野ごとの まちづくりの方向性 ・行政経営の視点 まちづくり の基本的な 考え方 ■オール岐阜の…
いるワークダイバーシティの施策は、一人ひとりの居場所感や役割認 識につながっており、生きがいやWell-beingに寄与すると考えられる。 〇Well-b…
女子大学観光コミュニティ学部教授 一般社団法人 福祉防災コミュニティ協会 代表理事 内閣府「被災者支援のあり方検討会」座長 鍵屋 一 第3回 岐阜市未来…
マネジメント、 シティプロモーション 将来像 分野ごとの まちづくりの方向性 ・行政経営の視点 まちづくり の基本的な 考え方 ■オール岐阜の…
等マネジメント シティプロモーション 行政経営の視点 将来像実現に向けた まちづくりの方向性 14-15 (将来像の説明文章) (仮称)岐阜市未来…
設等マネジメント、シティプロモーション 2 P5-8 P9-12 P17-20 P13-16 P21-24 P25-28 将来像のキーワード(案…
などのダイ バーシティの視点を推進していく動きが必要ではないか。 男⼥が対等な⽴場で個性と能⼒を発揮できる男⼥共 同参画社会を目指すという方向性を記載予定…
中学生が地域でボランティア活動をやってくれるが、その先に繋がる活動があるといい。 ・地域の担い手確保策として、例えば、PTA→体育振興会→自治会といったレー…
気を引き出すインセンティブを作るなどの仕組みが必要だと思う。 ◯フレイルが進んでいる。コロナ禍が1年半程続き、皆さんが心身ともに弱っている気がする。 また…
交流するコミュニ ティを形成する ・空き家を活用した全世代が交流できる スペースを作る ・TED IN GIFUを開催する など 〈 ・住むイメー…
究所 エグゼクティブリサーチディレクター 水本宏毅氏 ・独自のシビックプライドランキングを作成 ⇒シビックプライドの醸成に寄与する要素などを紹介…