取り組み、やりたい・やりがいのある仕事や職業に就くことができる環境を通じて、企業や人を呼び込む必要がある。 ・本市における、産業構造（経済センサス）は第３次産…
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2025年3月7日
令和6年度岐阜市の未来を共に考えるワーキンググループ活動報告書 （PDF 6.4MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 市役所関係（市の政策と計画） > 若手職員プロジェクトチーム
いていくことに非常にやりがいを感じたため。 〇自分の部署や同期以外に良き仲間を得られ、解散するのが惜しい。そのくらいすごく楽しかった。事 務局のお二人にも…
2025年3月24日
資料編 （PDF 446.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 子育て・教育（市の政策と計画） > 岐阜市こども計画（子ども・子育てに関する計画）
） 一人ひとりがやりがいや充実感を持ちながら働き、仕事上の責任を果たすとともに、家庭や地域生活な どにおいても、子育て期、中高年期といった人生の各段階に応…
2025年3月24日
第3章 次世代育成支援対策 （PDF 948.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 子育て・教育（市の政策と計画） > 岐阜市こども計画（子ども・子育てに関する計画）
。社会の一人ひとりがやりがいや充 実感をもちながらそれぞれの責任を果たすとともに、家庭や地域生活においても、人生の各 段階に応じて多様な働き方・生き方が選択…
2024年8月7日
コラム 設問間の相関関係（平成29年度） （PDF 196.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
設問26） 仕事のやりがい（設問9） 仕事 私生活 両立（設問10） 将来 不安（設問4） 健康状態 満足度（設問2） 幸福感（設問32） 相関…
2024年8月7日
資料編 2 平成29年度市民意識調査と平成27・28年度調査との比較 （PDF 4.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
9）現在の仕事にやりがいはありますか。 どちらかといえば楽しい どちらともいえない どちらかといえば楽しくない 楽しくない 楽しい 感じる どちらか…
2024年8月7日
コラム 設問間の相関関係について（平成28年度） （PDF 165.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
設問10） 仕事のやりがい（設問9） 将来 不安（設問4） 健康状態 満足度（設問2） 幸福感（設問32） 相関係数 「生活満足度」（設問１）と…
2024年8月7日
資料編 1 平成29年度市民意識調査集計結果 （PDF 408.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
9) 現在の仕事にやりがいはありますか。（n=1,181） 1 やりがいはある 322 4 やりがいはない 96 2 どちらかといえばやりがいはある …
2024年8月7日
資料編 3 平成29年度市民意識調査調査票 （PDF 208.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
9）現在の仕事にやりがいはありますか。 1 やりがいはある 2 どちらかといえばやりがいはある 3 どちらかといえ…
2024年8月7日
資料編 3 平成28年度市民意識調査調査票 （PDF 516.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
9）現在の仕事にやりがいはありますか。 1 やりがいはある 2 どちらかといえばやりがいはある 3 どちらかといえ…
2024年8月7日
資料編 2 平成28年度市民意識調査（一般市民）と平成26・27年度調査との比較 （PDF 1.5M pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
9）現在の仕事にやりがいはありますか。 どちらかといえば楽しい どちらともいえない どちらかといえば楽しくない 楽しくない 楽しい 感じる どち…
2024年8月7日
資料編 1 平成28年度市民意識調査集計結果 （PDF 1.2MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
9) 現在の仕事にやりがいはありますか。（n=1,630） 1 やりがいはある 458 4 やりがいはない 117 2 どちらかといえばやりがいはある…
2024年8月7日
第5章 意識や行動の設問（平成28年度） （PDF 3.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
と私生活 仕事のやりがいについては、「やりがいはある」（28.1%）、「どちらかといえばやりがいはある」 （36.9%）と回答した割合の合計が 65.0%…
2024年8月7日
平成27年度市民意識調査結果の概要及び総合計画 基本計画2013の指標の進捗 （PDF 1.5MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
9）現在の仕事にやりがいがありますか。 過去の調査結果と比較すると、「やりがいはある」、「どちらか…
2024年10月7日
資料2_「共助」の取組について （PDF 3.0MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 市民生活（市の政策と計画）
多様な一人一人が、やりがいを感じ楽しみ、取り組む環境 地域 コミュニティ 少子高齢化の進展 核家族化・単身世帯の増加 生活様式の多様化 超 高 …
2023年7月5日
第4章 就労の現状とニーズ （Word 666.5KB） word
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 障害者計画、障害福祉計画・障害児福祉計画
割を提供してほしい。やりがいを持って何をどれだけするのか、どの程度自分の判断を許されるのかわかりやすく提示してほしい ・障害者を職場の戦力として期待することを…
2023年8月4日
令和5年度 第1回 岐阜市未来のまちづくり懇談会 議事録 （PDF 184.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 総合戦略の推進 > 岐阜市未来のまちづくり懇談会
、従業員が仕事に やりがいを持って働くことで企業の成長にもつながっていくと考えている。 一方で、市民意識調査において仕事の満足度と幸福感や生活満足度において…
2023年9月26日
第2回岐阜市立女子短期大学将来構想委員会 議事録（概要） （PDF 199.3KB） pdf
が求められる。非常にやりがい がある仕事だが、学内や地域でよく意思を固めて踏み出す必要があると思う。 〇委員（木田 竜太郎 氏） ・「選択」とい…
2023年9月1日
参考資料 第1回将来構想委員会議事概要 （PDF 322.2KB） pdf
就職先を選択する際、やりがいのある仕事があること、まちが暮らしやすいこ と、一緒に生きていきたい人がいるということが重要な視点になる。挑戦的な 仕事や有名企…
2023年8月28日
第1回岐阜市立女子短期大学将来構想委員会 議事録（概要） （PDF 205.5KB） pdf
就職先を選択する際、やりがいのある仕事があること、まちが暮らしやすいこ と、一緒に生きていきたい人がいるということが重要な視点になる。挑戦的な 仕事や有名企…
