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2025年4月28日

ユニバーサルデザインの出前講座の実施 html

市内在住の方、市内に勤務または通学する方で10名以上の団体・グループ 時間120分を超えない範囲で調整が可能ですので、ご相談ください。 (大体30~60分程…

2025年10月7日

グループ3:ふるさと納税から始める「財源を生み出し循環する岐阜市」への道 (PDF 3.3MB) pdf

⑤ 民間企業で9年勤めた中途採用(現在2年目) ⑥ 1名兼任の人件費 寄附額・KPI管理 ① 2023年と2024年を比較すると倍近く増えているの はな…

2025年10月3日

グループ1:ながらワーク+プロジェクト“職場にいながら健康になる”モデルづくり事業 (PDF 2.6 pdf

支援はまだ少ない 勤め先での運動習慣定着に向けた 支援の有無について 55.4% 笹川スポーツ財団「スポーツライフに関する調査」2022,回答総数1,9…

2025年9月9日

参加事業所一覧 (PDF 971.8KB) pdf

nfo@mirai-work-support.net HP https://www.mirai-work-support.net/ 法人等の名称  合同会社市…

2025年5月26日

(2)すべての人に居場所と出番あり、自分らしく生き生きと暮らすことができるまちづくり (PDF 1. pdf

する事業、「Neo work-Gifu」でのスタートアップ相談窓口、起業家等との交流イベントを継続 していくことに加え、首都圏や愛知県での誘致活動や近隣大学と…

2025年5月26日

(5)ワークダイバーシティによる、働くことを土台とする持続可能で選ばれる都市づくり (PDF 1.3 pdf

支援を行う((仮称)WORK!DIVERSITYモデル助成 事業) ・「超短時間雇用創出事業」 障がいがある人、難病の人等の長時間働くことが難しい人が、週…

2025年6月18日

第1回議事要旨 (PDF 261.3KB) pdf

ら定年まで同一会社で勤め上げる等の日本的雇用慣行から心理的及び 制度的に転換が困難であることが、ジョブクラフティング推進への障壁になると思う。北欧の デンマ…

2025年6月24日

(参考)岐阜市の取り組み (PDF 3.0MB) pdf

たセミナーを開催 WORK! DIVERSITY実証化モデル事業 ひきこもりやニートなど既存の障がい福祉制度の枠組みでは支援の対象とならない 働きづらさを…

2025年7月9日

第2回有識者講演資料【坂本様】 (PDF 5.7MB) pdf

掲載 契約方法 勤務場所 業務委託契約 オンラインがメイン ※現地訪問は適宜判断 内部人材 としての 採用 内部人材 会社員の一員として …

2025年8月8日

第2回岐阜市作成資料 (PDF 2.3MB) pdf

子補給 ・Neo work-Gifu(※2)の無料利用(1年間) ・実証実験やイベント登壇などへの優先的な機会の提供 スタートアップ育成プログラム 大学…

2025年8月18日

議事要旨(第1回テーマ別分科会) (PDF 641.6KB) pdf

の事業所に持ち帰り、勤務されている方々と議論 できるといい。 ・グレーなことを話し合う土壌がいかにできているか、根拠のある支援、論理立てて説明でき る支…

2025年8月15日

第2回議事要旨 (PDF 358.2KB) pdf

い跡継ぎで、都心での勤務経験後に地元に戻り、会社を変革した いという強い意志を持っていることが挙げられる。 〇自治体との複業人材に関する連携については、燕…

2025年8月28日

令和6年度物価高騰対応重点支援地方創生臨時交付金(効果検証) (PDF 150.2KB) pdf

3,262円 超過勤務手当: 1,410,281円 需用費   : 1,231,824円 役務費   :19,305,832円 委託料   :43,27…

2025年8月28日

子ども未来部各課の取り組み(令和7年度)令和7年9月1日現在 (PDF 181.3KB) pdf

育所や民間保育園等に勤務する職員(保育士等)を対象とした、様々な研修(学習会) を定期的に開催していきます。また、各施設への現地監査を計画的に実施しています。…

2025年8月27日

消防本部各課(署)の取り組み(令和7年度) (PDF 317.6KB) pdf

推進し、若年 層・勤務地団員・女性団員・公務員の入団を促進するため、積極的にあらゆ る広報を展開します。 上記制度を通年実施しています。 消防団広報紙を…

2025年8月26日

行政部各課の取り組み (令和7年度) (PDF 130.4KB) pdf

退職等任免、配置及び勤務条件に関する事務を行っています。 ・職員の給与に関する事務を行っています。 ・職員表彰、行政組織の総括、職員団体、公務災害補償に関す…

2024年10月11日

第4次市税滞納削減アクションプラン (PDF 458.0KB) pdf

※「On the Job Training」の略で、実務を通じて業務を教える手法 (5)効果的・効率的な推進体制(継続・新規) 現年係、滞納繰越…

2024年12月24日

資料_前回までの意見の総括について (PDF 1.3MB) pdf

る働き方(オンライン勤務等)や 職種(情報通信産業等)に特化して取り組むことが必要である。 ■ スタートアップ支援は、岐阜市を拠点としてもらう働きかけが必…

2025年2月26日

消防本部各課(署)の取り組み(令和6年度) (PDF 188.3KB) pdf

推進し、若年 層・勤務地団員・女性団員・公務員の入団を促進するため、積極的にあらゆ る広報を展開します。 上記制度を通年実施しています。 ホームページ、…

2025年3月4日

岐阜市健康基礎調査結果報告書 (PDF 5.9MB) pdf

自営業 常勤の勤め人(会社員・公務員など) パート・非常勤・内職 専業主婦 無職 学生 その他 全 体 n=1,224 男性(全体) n=…

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