させる 技術職員の育成に努める 電子納品の件数を拡大する 2.室内の構成、職員数等 課の名称 所属長氏名 職員定数 非常勤職員等 …
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させる 技術職員の育成に努める 電子納品の件数を拡大する 2.室内の構成、職員数等 課の名称 所属長氏名 職員定数 非常勤職員等 …
6人 職員育成課 佐藤 里江 3人 0人 職員厚生課 菅原 孝幸 11人 3人 デジタル戦略課 見留 好宣 14人…
後の岐阜市を担う人材育成 本市においてスタートアップ企業を生み出すために、「起業を志すプレイヤーの増加」が必要であり、起業を将来の選択肢の一つとする若い人材を…
組み・体制構築、人材育成 実証事業期間 具体的な事業期間は、1年間を基本としますが、詳細は採択後に協議を行って定めます。 対象団体…
て支援施策は、次世代育成支援対策推進法に基づく「第2期岐阜市次世代育成支援対策行動計画」及び子ども・子育て支援法に基づく「岐阜市子ども・子育て支援事業計画」の2…
岐阜市DX人財育成計画 ページ番号1025013 更新日 令和6年3月29日 印刷大きな文字で印刷 岐阜…
まちづくりの担い手の育成と、市民協働によるまちづくり ■将来都市像 コンパクト・プラス・ネットワークによる集約型都市 ■将来都市構造図 …
子短期大学 一宮人材育成事業「翔工房」 参加作品展 NOBIプロジェクトの一環として岐阜市立女子短期大学生活デザイン学科ファッション専修(現デザイン環境学科 …
向上及び学生の実践力育成等の相互連携に関する協定を締結しました。今後は、大学教員を岐阜市立学校の校内研修会等に講師派遣するなど岐阜市の学びをさらに深化させ、また…
術を継承する担い手の育成に取り組みます。 方針4 市民と共に育む 歴史遺産に関する活動を発展させ、また歴史遺産に関心を抱く住民や市民の裾野を広げていくため、…
プレナーシップ人材の育成に関すること。 アントレプレナーシップによる地域の活性化に関すること。 アントレプレナーシップの醸成に関すること。 その他、目的を…
、教育の振興及び人材育成、産業の振興及び雇用・労働の発展、地域の特性を活かしたまちづくり並びに地域の医療及び福祉の充実に関する分野などで包括的な連携と協力関係を…
課 認知症サポーター養成講座申込 詳細は、高齢福祉課ホームページをご覧ください。 400 福祉部 高齢福祉課 もしもの時の医療と介護を考える講演会参加申し込み…
児童等について、健全育成の観点 から、患児家庭の医療費の負担軽減を図るため医療費の自己負担分の 一部を助成します。 指定難病患者・小児慢性特定疾病児童等の…
①次世代アスリートの育成を支援します。 ②プロスポーツとの連携事業を通してシビックプライドの醸成を図ります。 ③アクションスポーツ・eスポーツの普及に取り組…
うとともに人 材の育成を図ります。 各種研修を実施しています。 各種統計データの活用促進 業務内容、課題など (所属長が記入) 【主な業務内容】 ○…
次世代を担う後継者の育成 市の伝統工芸品の多くは需要が伸び悩み、生産者となる職人の高齢化が進んでいることから、需要の開拓、後継者の 育成等、産業の振興を図り…
備指定工事店の指導・育成 給水装置/排水設備工事業者の資質の維持・向上のため、研修会を行いま す。 給水装置/排水設備工事業者に対し、工事の届け出の際に個…
術による地域の担い手育成・拡大プロジェクト 令和6年 3月31日 総合政策課 第59回 令和3年 3月30日 …
ナンス強化」、「人材育成」に取り組んできた。 第2次岐阜市情報システム最適化基本計画 (PDF 4.6MB) 第1次岐阜市情報システム最適化基本計画 第…