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2021年8月31日

仕事納めの式 市長訓示(令和元年12月27日) html

フォローできる、抑止関係のある職場づくりにつながってくると思います。 私たちの一人一人の教訓として、今年の大きな戒めとして受け止めていただきたいと思います。 …

2021年8月31日

仕事始めの式 市長訓示(令和2年1月6日) html

取り組みとして、ぜひ関係各部のみならず、職員の皆さん一人一人に時々においてお力をいただかないといけないですし、他の部が取り組んでいることも皆様方に関心を持ってい…

2021年8月31日

平成31年度 新規採用職員研修 市長講話(平成31年4月2日) html

いうと、不満足な人間関係、これが大きな要因だと思っています。ストレスもそうです。何か自分自身にストレスがかかったり人とのコミュニケーションがうまくいかなかったり…