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2025年9月3日

令和7(2025)年度 新規採用職員辞令交付式(令和7年4月1日) html

とを実現するために、計画をし、その通りに実践して、毎日を過ごしています。 ですから、目的に紐づいた一貫性のある目標のもとに、日々その成果が発揮できるということ…

2025年9月3日

仕事始めの式 市長訓示(令和7年1月6日) html

信などさまざまな報道機関の配信で、イタリアのジョルジャ・メローニ首相がドナルド・トランプ次期大統領、そしてマルコ・ルビオ次期国務長官候補と「マール・ア・ラーゴ」…

2025年9月3日

仕事納めの式 市長訓示(令和6年12月27日) html

ただいたり、いろんな仕組み、システムを導入をしながら、より良い事務執行に努めてきたわけであります。 一定の成果は表れてきていると思いますけれども、どうしても、…

2025年9月3日

令和4(2022)年度 新規採用職員辞令交付式(令和4年4月1日) html

とです。 私は金融機関の出身ですけれども、1年目・2年目はとにかく勉強をしました。 勉強をしなければ仕事にならないからです。 このように叩き込まれました。…

2025年9月3日

令和5(2023)年度 新規採用職員辞令交付式(令和5年4月3日) html

人ひとりが自分の業務計画をきちっと入れる仕組みを導入いたしました。 Microsoft365という仕組みを活用して、年間4億円の予算をかけて皆さんの職場の仕事…

2025年9月3日

令和3(2021)年度 新規採用職員辞令交付式(令和3年4月1日) html

そのための様々な仕組み、働き方についても、私が手を打ってきましたが、そういったことを活用しながら、皆さんにもこの岐阜市役所に縁があって人生の大半をここで過ご…

2025年9月3日

仕事納めの式 市長訓示(令和3年12月28日) html

備、そして様々な関係機関との調整等を進める中で、最終的に中止や延期になったと。 現場を担当していた方々には大変悔しい思いをした職員もいらっしゃると思います。 …

2024年10月21日

令和7(2025)年度予算編成方針説明会(令和6年10月16日) html

革」です。 これは機構改革も同時に行うものでありますけれども、専門人材を確保し、非常に行政サービスがきめ細やかになっているし、国から求められるものも多様になっ…

2023年11月10日

令和6(2024)年度予算編成方針説明会(令和5年10月11日) html

のづくり産業等集積地計画の中でも、新たに三輪地域ではなく、柳津地域において、企業の立地を本格的に進めていく事業を行っていきます。 これらの一つひとつ、すでに発…

2022年10月25日

令和5(2023)年度予算編成方針説明会(令和4年10月12日) html

、地球温暖化対策実行計画、また気候変動適応計画といった計画に基づいて、中小企業の皆さまの取り組みを支援するということ、市民の皆さまにもライフスタイルを転換してい…

2021年10月15日

令和4(2022)年度予算編成方針説明会(令和3年10月13日) html

め、「かわまちづくり計画」がすでにスタートしておりますし、現在、『史跡岐阜城跡整備基本計画』もパブリックコメントに入っております。 こういった観光についての具…

2021年8月31日

平成30年度 新規採用職員研修 市長講話(平成30年4月3日) html

私はもともと金融機関に就職をしましたので、同じように大勢の同期とこうして集まって、そして研修を受けたことがもう16年、7年くらい前になりますけれども、今も多…

2021年8月31日

仕事納めの式 市長訓示(令和元年12月27日) html

ることですとか、出先機関においても一つ一つ仕事を忠実に行うことであるとか、書類一枚を市民の方にお渡しすることや、電話の一本にしても思いやりの心を持って対応すると…

2021年8月31日

令和2(2020)年度予算編成方針説明会(令和元年10月11日) html

けられるような施策を計画的に進めてまいりたいと思います。 大事にしていただきたい考え方として、「オール岐阜のまちづくり」、これは私が着任以来皆様方にもお伝えし…

2021年8月31日

平成31年度 新規採用職員研修 市長講話(平成31年4月2日) html

いよいよどういう道路構造にするかということで前に進んでいます。このように、岐阜のまちの価値を高めるというための様々な事業に積極的に取り組むことで、人口減少の時代…

2021年8月31日

仕事納めの式 市長訓示(平成30年12月28日) html

んでいることが外部の機関から評価を受けることは大変誇らしいことでありますし、それが皆様方の日ごろの仕事の成果と考えていただきたいと思います。ぜひこれからも私たち…