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2025年9月3日

仕事始めの式 市長訓示(令和4年1月4日) html

4年間皆さまと一緒に課題解決に努めてまいりましたけれども、課題はたくさんあります。 また、日々新しい課題も生まれてきます。 そういったことをしっかりと見据え…

2025年9月3日

令和6(2024)年度 新規採用職員辞令交付式(令和6年4月1日) html

と力を合わせて、共に課題解決をし、まちをつくるという、この考え方を土台として取り組んでいこうということです。 2つ目は、「対話による合意形成」。 何事も、例…

2021年8月31日

令和3(2021)年度予算編成方針説明会(令和2年10月13日) html

などにより、戦略的に課題解決を図っていく必要があります。 さらにSDGs達成に向けた取り組みというのは、持続可能な都市づくりに資するものであるという共通認識を…

2021年8月31日

仕事納めの式 市長訓示(平成30年12月28日) html

いうことは、それだけ課題解決を含め、それだけ岐阜市としても大きな損失を得ると思っています。ですから、問題を先送りせず、決断できるものはしっかりと決断をして前に進…

2022年10月25日

令和5(2023)年度予算編成方針説明会(令和4年10月12日) html

ったり、様々な分野の課題解決につながってくるというふうに考えています。共助・共生社会&環境 4つ目ですが、「共助・共生社会&環境」です。 この分野では、自治…

2021年8月31日

令和2(2020)年度予算編成方針説明会(令和元年10月11日) html

は、活発な議論による課題解決ということで、ぜひ余すところなく議論を重ねていただいて、皆様方のこれまで培ってきた経験と英知を結集していただきたいと思います。 今…

2021年10月15日

令和4(2022)年度予算編成方針説明会(令和3年10月13日) html

ァースト」がその社会課題解決の突破口だということで、不変の方針に掲げています。 一例を挙げますと、草潤中学校をこの4月に開校して、不登校の子どもたちにしっかり…