10 教育・学習支援業 11 サービス業 12 その他( ) 問2 従業員数を記入してください。 ①常用従業員 …
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10 教育・学習支援業 11 サービス業 12 その他( ) 問2 従業員数を記入してください。 ①常用従業員 …
45 次世代育成支援対策推進法にもとづく一般事業主行動計画策定 46 未就学児養育者への支援制度 47 介護休業制度以外の支援制度 48 …
通信業」「教育・学習支援業」において、定年制の導入率が高いが、「飲食店・宿泊業」は低い。 規模別では、規模が大きい事業所ほど定年制度がある割合が高く、「10…
10 教育・学習支援業 11 サービス業 12 その他( ) 問2 従業員数を記入してください。 ①常用従業員 …
45 次世代育成支援対策推進法にもとづく一般事業主行動計画策定 46 未就学児養育者への支援制度 47 介護休業制度以外の支援制度 48 …
61 教育・学習支援業 62 情報通信業 100.0% 0.0% 0.0% 情報通信業 6.00 0.00 0.00…
10 教育・学習支援業 11 サービス業 12 その他( ) 問2 従業員数を記入してください。 ①常用従業員 …
44 次世代育成支援対策推進法にもとづく一般事業主行動計画策定 45 未就学児養育者への支援制度 46 介護休業制度以外の支援制度 47 …
62 教育・学習支援業 61 情報通信業 68.8% 31.3% 0.0% 情報通信業 11.00 5.00 0.0…
運輸業」「教育・学習支援業」において、定年制の導入率が高いが、「飲食店・宿泊業」は低い。 規模別では、規模が大きくなるほど導入率が高くなる傾向がある。 …
市商工観光部労務経営支援室 電話 265-4141 内線 6257 事業所名 記入者名 担当部署 所在地 電 話 FAX …
43 次世代育成支援対策推進法にもとづく一般事業主行動計画策定 44 未就学児養育者への支援制度 45 介護休業制度以外の支援制度 46 出産・…
63 教育・学習支援業 62 情報通信業 33.3% 66.7% 0.0% 情報通信業 1.00 2.00 0.00…
10 教育・学習支援業 11 サービス業 12 その他( ) 問2 従業員数を記入してください。 常用従業員 (正社員、正…
44 次世代育成支援対策推進法にもとづく一般事業主行動計画策定 45 未就学児養育者への支援制度 46 介護休業制度以外の支援制度 47 出産・…
63 教育・学習支援業 #DIV/0! 情報通信業 100.0% 0.0% 0.0% 情報通信業 2.00 0.00…
10 教育・学習支援業 11 サービス業 12 その他( ) 問2 従業員数を記入してください。 常用従業員 (正社員、正…
44 次世代育成支援対策推進法にもとづく一般事業主行動計画策定 45 未就学児養育者への支援制度 46 介護休業制度以外の支援制度 47 出産・…
63 教育・学習支援業 61 情報通信業 1 0 0 情報通信業 5 4 0 9 サービス業 49.6% 48.1…
10 教育・学習支援業 11 サービス業 12 その他( ) 問2 従業員数を記入してください。 常用従業員 (正社員、正…