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難しい。60代の製造従事者の生産性は落ち、50代以上のデスクワークは新しい制度、システムに対応出来てない人材も多い。しかし、社内で給与の差をつける事が難しく、能…

療・福祉1 介護に従事する者に対しての報酬を上げてください。 医療・福祉2 育児・介護休業法など法改正に対応できるだけの人的体制にゆとりがないため、財政面…

増やす取り組み。介護従事者に対する賃貸料支援など 医療・福祉3 助成金等を利用し少しでも給料アップにつなげたいが…

建設業6 建設業に従事する若年層の確保に力を入れたい。 建設業7 公共工事において人材、人手不足の上、施主からの要求（提出）書類が多くなってきており、現場…

等の資格を有する医療従事者の人材不足が生じ、またこのような資格の育成も困難となるのではないかと懸念しています。 サービス業１ 若年者（学卒者）が欲しいのです…

設業3 ・建設業に従事する人材確保が非常に困難である。 ・国の根幹を成す業種なので、賃金や対応など公的支援をして欲しい。 …