とは、１ヶ月以内の一定期間を平均し、１週間あたりの労働時間が原則４０時間以下の範囲内において、１日８時間及び１週４０時間を超えて労働させることができる制度 ＊…
絞り込み
カテゴリで絞り込み
| ここから本文です。 |
2024年3月29日
令和5年度 岐阜市労働実態調査 調査結果前半 （Excel 990.2KB） excel
1 性別役割分担の慣行改善 52 女性管理職の登用 53 臨時従業員（派遣職員）・パートタイム労働者の常用従業員への転換について 54 公正…
2023年3月31日
令和4年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 196.0KB） word
とは、１ヶ月以内の一定期間を平均し、１週間あたりの労働時間が原則４０時間以下の範囲内において、１日８時間及び１週４０時間を超えて労働させることができる制度 ＊…
2023年3月31日
令和4年度 岐阜市労働実態調査 調査結果前半 （Excel 932.0KB） excel
1 性別役割分担の慣行改善 52 女性管理職の登用 53 臨時従業員（派遣職員）・パートタイム労働者の常用従業員への転換について 54 公正…
2022年1月17日
令和3年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 194.5KB） word
とは、１ヶ月以内の一定期間を平均し、１週間あたりの労働時間が原則４０時間以下の範囲内において、１日８時間及び１週４０時間を超えて労働させることができる制度 ＊…
2022年1月17日
令和3年度 岐阜市労働実態調査 調査結果前半 （Excel 981.4KB） excel
0 性別役割分担の慣行改善 51 女性管理職の登用 52 臨時従業員（派遣職員）・パートタイム労働者の常用従業員への転換について 53 公正…
2021年8月12日
平成20年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 187.5KB） word
とは、１ヶ月以内の一定期間を平均し、１週間あたりの労働時間が原則４０時間以下の範囲内において、１日８時間及び１週４０時間を超えて労働させることができる制度 ＊…
2021年8月12日
平成21年度 岐阜市労働実態調査 調査結果前半 （Excel 952.0KB） excel
9 性別役割分担の慣行改善 50 女性管理職の登用 51 臨時従業員（派遣職員）・パートタイム労働者の常用従業員への転換について ●資料編 調査…
2021年8月12日
平成21年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 207.0KB） word
とは、１ヶ月以内の一定期間を平均し、１週間あたりの労働時間が原則４０時間以下の範囲内において、１日８時間及び１週４０時間を超えて労働させることができる制度 ＊…
2021年8月12日
平成22年度 岐阜市労働実態調査 調査結果前半 （Excel 930.0KB） excel
9 性別役割分担の慣行改善 50 女性管理職の登用 51 臨時従業員（派遣職員）・パートタイム労働者の常用従業員への転換について ●資料編 調査…
2021年8月12日
平成22年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 222.0KB） word
とは、１ヶ月以内の一定期間を平均し、１週間あたりの労働時間が原則４０時間以下の範囲内において、１日８時間及び１週４０時間を超えて労働させることができる制度 ＊…
2021年8月12日
平成23年度 岐阜市労働実態調査 調査結果前半 （Excel 1.3MB） excel
9 性別役割分担の慣行改善 50 女性管理職の登用 51 臨時従業員（派遣職員）・パートタイム労働者の常用従業員への転換について 52 公正採用選…
2021年8月12日
平成23年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 165.5KB） word
とは、１ヶ月以内の一定期間を平均し、１週間あたりの労働時間が原則４０時間以下の範囲内において、１日８時間及び１週４０時間を超えて労働させることができる制度 ＊…
2021年8月12日
平成24年度 岐阜市労働実態調査 調査結果前半 （Excel 1.7MB） excel
9 性別役割分担の慣行改善 50 女性管理職の登用 51 臨時従業員（派遣職員）・パートタイム労働者の常用従業員への転換について 52 公正採用選…
2021年8月12日
平成24年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 172.0KB） word
とは、１ヶ月以内の一定期間を平均し、１週間あたりの労働時間が原則４０時間以下の範囲内において、１日８時間及び１週４０時間を超えて労働させることができる制度 ＊…
2021年8月12日
平成25年度 岐阜市労働実態調査 調査結果前半 （Excel 2.2MB） excel
9 性別役割分担の慣行改善 50 女性管理職の登用 51 臨時従業員（派遣職員）・パートタイム労働者の常用従業員への転換について 52 公正採用選…
2021年8月12日
平成25年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 172.5KB） word
とは、１ヶ月以内の一定期間を平均し、１週間あたりの労働時間が原則４０時間以下の範囲内において、１日８時間及び１週４０時間を超えて労働させることができる制度 ＊…
2021年8月12日
平成26年度 岐阜市労働実態調査 調査結果前半 （Excel 2.2MB） excel
9 性別役割分担の慣行改善 50 女性管理職の登用 51 臨時従業員（派遣職員）・パートタイム労働者の常用従業員への転換について 52 公正採用選…
2021年8月12日
平成20年度 岐阜市労働実態調査 調査結果前半 （Excel 801.0KB） excel
8 性別役割分担の慣行改善 49 女性管理職の登用 50 臨時従業員（派遣職員）・パートタイム労働者の常用従業員への転換について ●資料編 調査…
2021年8月12日
平成27年度 岐阜市労働実態調査 調査結果前半 （Excel 2.8MB） excel
9 性別役割分担の慣行改善 50 女性管理職の登用 51 臨時従業員（派遣職員）・パートタイム労働者の常用従業員への転換について 52 公正採用選…
