ス業1 人員不足。社員の高齢化。 有資格者の人材確保が困難。 サービス業2 働く側…
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」「人材確保」「女性社員の労働環境」「従業員高齢化」「労働時間短縮」「福利厚生充実」「人件費高騰」等の雇用に関する問題に取り組む必要があるかについて、「ある」と…
①常用従業員 (正社員、正職員をいい、他企業からの出向者も含む) ※外国人実習生含む ②パートタイマー パートタイマー ③臨時従業員 (日々雇用…
うち正社員・正職員(平成28年) うち無期雇用者(令和3年) 平成28年 令和3年 R3構成比 平成28年 令和3年 R3構成比 平…
(令和4年度) 会社員 学生 公務員 その他 計 男 女 男 女 男 女 男 女 男 女 2245 527 332 360 1498 214 29…
(令和3年度) 会社員 学生 公務員 その他 計 男 女 男 女 男 女 男 女 男 女 2399 554 300 351 1529 253 30…
①常用従業員 (正社員、正職員をいい、他企業からの出向者も含む) ※外国人実習生含む ②パートタイマー パートタイマー ③臨時従業員 (日々雇用…
うち正社員・正職員(平成28年) うち無期雇用者(令和3年) 平成28年 令和3年 R3構成比 平成28年 令和3年 R3構成比 平…
のお休みの負担が他の社員にいってしまいバランスを取るのに悩む。20才社員と40才以上の社員のギャップが大きい。 …
(令和2年度) 会社員 学生 公務員 その他 計 男 女 男 女 男 女 男 女 男 女 2522 630 289 241 1651 235 34…
①常用従業員 (正社員、正職員をいい、他企業からの出向者も含む) ※外国人実習生含む ②パートタイマー パートタイマー ③臨時従業員 (日々雇用…
うち正社員・正職員 平成26年 平成28年 増減数 H28構成比 平成26年 平成28年 増減数 H28構成比 平成26年 平成28年…
うち正社員・正職員 平成21年 平成24年 増減数 H24構成比 平成21年 平成24年 増減数 H24構成比 平成21年 平成24年…
うち正社員・ 正職員 総 数 24250 205721 10760 3427 173370 163175 100602 A …
どを受けている者(会社員・団体職員・個人商店の従業員など)。 また,会社・団体の社長・取締役・理事などのいわゆる役員もここに含めた。 官公庁の常用雇用…
うち正社員・ 正職員 総 数 24250 205721 10760 3427 173370 163175 100602 A …
うち正社員・正職員 平成21年 平成24年 増減数 H24構成比 平成21年 平成24年 増減数 H24構成比 平成21年 平成24年…
うち正社員・正職員 平成24年 平成26年 増減数 H26構成比 平成24年 平成26年 増減数 H26構成比 平成24年 平成26年…
平成29年度) 会社員 学生 公務員 その他 計 男 女 男 女 男 女 男 女 男 女 2803 649 453 479 1544 193 42…
うち正社員・正職員 平成26年 平成28年 増減数 H28構成比 平成26年 平成28年 増減数 H28構成比 平成26年 平成28年…