出してください。 ただし、申請フォームで提出する場合も、書面で提出していただく書類もありますのでご注意ください。詳細は募集要項に記載していますのでご確認下さい…
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出してください。 ただし、申請フォームで提出する場合も、書面で提出していただく書類もありますのでご注意ください。詳細は募集要項に記載していますのでご確認下さい…
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場合は対象外としていただいて問題ありません。 ○ - - 3. 人的安全管理 3-1 委託業務に関わる従業員(契約社員、パート、アルバイトを含む)…
を提 出すること。ただし、年度の途中において指定を取り消されたときは、その取り消 された日から起算して30日以内に当該日までの間の事業報告書を提出すること。…
ければならな い。ただし、市長が特別の理由があると認める場合は、この限りでない。 4 別表第2に定める施設を使用しようとする者は、同表に定める額の使用料を前…
わなければならない。ただし、 市の承諾があるときは、この限りでない。 (利用及び提供の制限) 第6 指定管理者は、指定管理業務に関して知り得た個人情報…
入する場合は削除〉)ただし、目的外使用に該当するかどうか疑義 がある場合は、担当部署と協議すること。 2 指定管理者以外の場合 目的外使用許可の…
使用してはならない。ただし、市の承認を受 けた場合は、この限りでない。 4 指定管理者は、管理物件の形状、形質等を変更してはならない。ただし、市の承認を受…
確実 に実施していただく必要があります。 2 基本的な運営方針 本施設は、岐阜市の児童の健全な遊びの指導及び家庭・学校以外の居場所「サード…
み も可とします。ただし、その場合は、市の備品と区別がつくようにすることとし指定管理者の指定期 間終了後は引き取っていただきます。リースにすることも可能とし…
場合は対象外としていただいて問題ありません。 ○ - - 3. 人的安全管理 3-1 委託業務に関わる従業員(契約社員、パート、アルバイトを含む)…
わなければならない。ただし、 市の承諾があるときは、この限りでない。 (利用及び提供の制限) 第6 指定管理者は、指定管理業務に関して知り得た個人情報…
入する場合は削除〉)ただし、目的外使用に該当するかどうか疑義 がある場合は、担当部署と協議すること。 2 指定管理者以外の場合 目的外使用許可の…
使用してはならない。ただし、市の承認を受 けた場合は、この限りでない。 4 指定管理者は、管理物件の形状、形質等を変更してはならない。ただし、市の承認を受…
午後5時までとする。ただし、親権を行う者が同伴する場合その他指定管 理者が特に認めた場合は、この限りでない。 (休館日) 第4条 ドリームシアターの休館日…
表する法人を定めていただきます。 ③法人格を持たない団体については、コンソーシアムの構成員となることはできますが、 その代表者になることはできません。 …
表する法人を定めていただきます。 ③ 法人格を持たない団体については、コンソーシアムの構成員となることはできま すが、その代表者になることはできません。 …
しなければならない。ただし、市長が 認める場合は、その限りでない。 (損害の賠償) 第 7条 利用者及び指定管理者は、児童館の建物又は附属設備若しくは…
を提 出すること。ただし、年度の途中において指定を取り消されたときは、その取り消 された日から起算して30日以内に当該日までの間の事業報告書を提出すること。…
場合は対象外としていただいて問題ありません。 ○ - - 3. 人的安全管理 3-1 委託業務に関わる従業員(契約社員、パート、アルバイトを含む)…