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給休暇を取得しやすい環境づくりなど、ワークライフバランスの実 現を図っている点は評価できる。 前回までの意見を 踏まえた取組み状況 ○職員によるリトミッ…

・父親も来館しやすい環境づくりを進め、父親や家族での利用数が増えている点は評価できる。 ・幼児室のリノベーション後、幼児だけでなく、小学生にも月1回、読み聞か…

・安心して遊べる環境づくり 職員による施設点検を毎朝実施。感染症のリスクや壊れたおもちゃでけがをしないよう幼児が使用するおもちゃは、昼と夕 方に消毒と点…

流の機会が生じやすい環境づくりにも努めている。 〇毎月、「なわとび検定日」と「けん玉検定日」を設け、子どもたちが継続して目標達成に挑戦できる機会を設定している…

に気持ち良く過ごせる環境づくりに努めました。 ・児童用(50名) 児童のニーズを把握し児童館運営に反映させるため、昨年度アンケート項目「児童館に行きたいと思…

ており、利用しやすい環境づくりに努めている点は評価できる。 ・境川中学校等と連携するなど、異なる世代が交流できる場を提供している点は評価できる。 前回までの…

流の機会が生じやすい環境づくりにも努めている。 〇毎月、「なわとび検定日」と「けん玉検定日」を設け、子どもたちが継続して目標達成に挑戦できる機会を設定している…

ットホームな雰囲気、環境づくりには常に心掛けています。「また行きたい」「ここで遊びたい」「ここならずっといられる」 と思ってもらえるように、今後も「雰囲気」「…

□誰もが主役となる環境づくりというのが評価できると感じた。また、子どもたちが安心安全に利用できるよう、危険個所の 早期発見に取り組んだという点が評価できる。…

流の機会が生じやすい環境づくりにも努めている。 【効果性】④ 〇児童センターではLINE公式アカウントを設定しており、「幼児クラブ登録者」や「V・わくわく隊…

たちが主体的になれる環境づくりを昨年度より築いていきました。主な取り組みとしてま ず職員には「関係づくり」として「ななめの関係づくり」（大きな利害関係がなく、…

流の機会が生じやすい環境づくりにも努めている。 【効果性】④ 〇児童センターではLINE公式アカウントを設定しており、「幼児クラブ登録者」や「V・わくわく隊…

、職員自らが主体的に環境づくり を行う取り組みが多くみられた。 　⇒子どもや親子などが安心して気軽に立ち寄れる場所として、6月に「ドリーム ホッと スペース…

、安心して来館できる環境づくりのために、職 員の対応を徹底し、利用者への働き掛けも継続して行っている。 ・児童センターのLINE公式アカウントを作成し、「幼…

己肯定感を大切にする環境づくりを目指していく。そのために、職員１人ひとりへは 子どもの日々の行動に目を凝らし、発する言葉に耳を傾ける姿勢を不断に求め、指導の充…

遊んでいただける環境づくりに努めます。 ・児童の科学への興味、関心を持つきっかけになるよう、サイエンスショーを実施していきます。 ・各種団体と連携した各…

遊ん でいただける環境づくりに努めます。 ・各種団体と連携した各種の行事をコロナの感染状況を見極めながら開催していきます。 ・気になる親子、子どもの様子な…

、安心して来館できる環境づくりのために、職員の対応を徹底し、利用者への働き掛けも継続し て行っている。 ・児童センターのLINE公式アカウントを作成し、「幼…

で安 心して遊べる環境づくりに努めている。 ③使用していない部屋の消灯、適正室温の設定等、 節電を実施。廃品の再利用等リサイクル・リユースの 推進に努め…

でも安全に遊べる環境づくりに努めている。 ③利用者不在時の消灯・事務所内の常時消灯等、節 約・節電に努めた。地域ボランティアに、段ボール・リ サイクル…