ができていない状況を補完するため、「地域での児童センターの理解」を促進するた め、毎月、下記の外部機関・団体の協力を得て、児童センターだより「わくわく」の配付…
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2024年11月25日
令和6年度上半期 モニタリング結果(岩野田児童センター) （PDF 286.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
2024年6月11日
令和5年度下半期 モニタリング結果(岩野田児童センター) （PDF 429.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
ができていない状況を補完するため、毎月発行する児童センターだより「わくわく」の配 付を所長自ら行い、地元の各機関・団体の代表者の方に直接手渡しするとともに、個…
2023年11月20日
令和5年度上半期 モニタリング結果(岩野田児童センター) （PDF 462.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
ができていない状況を補完するため、毎月発行する児童センターだより「わくわく」の配 付を所長自ら行い、地元の各機関・団体の代表者の方に直接手渡しするとともに、個…
2021年8月12日
平成27年度下半期 ドリームシアター岐阜 （PDF 558.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
況 や課題を共有し補完することで、よりよい職場環境を作っている。 ・ワークライフバランス推進の一環として、ノー残業デーを日曜日に設けている。 （Ⅲ-（6）…
2021年8月12日
平成28年度上半期 ドリームシアター岐阜 （PDF 581.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
況 や課題を共有し補完することで、よりよい職場環境を作っている。 ・ワークライフバランス推進の一環として、ノー残業デーを日曜日に設けている。 （Ⅲ-（6）…
2021年8月12日
平成28年度下半期 ドリームシアター岐阜 （PDF 606.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
況 や課題を共有し補完することで、よりよい職場環境を作っている。 ・ワークライフバランス推進の一環として、ノー残業デーを日曜日に設けている。 （Ⅲ-（6）…
2021年8月12日
平成27年度上半期 ドリームシアター岐阜 （PDF 587.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
況 や課題を共有し補完することで、よりよい職場環境を作っている。 ・ワークライフバランス推進の一環として、ノー残業デーを日曜日に設けている。 （Ⅲ-（6）…
2021年8月12日
平成28年度上半期 岩野田児童センター （PDF 321.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
業ではあるが、それを補完する意味で、試行も含めて検討したい事項 は下記の通りである。 ① 児童の学休日に開設している「ランチルーム」を拡充へ。 ② 現在の…
2021年8月12日
平成28年度下半期 岩野田児童センター （PDF 301.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
業ではあるが、それを補完する意味で、試行も含めて検討したい事項 は下記の通りである。 ① 児童の学休日に開設している「ランチルーム」を拡充へ。 ② 現在の…
