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2025年12月10日

令和7年度上半期(岐阜市勤労会館) (PDF 135.3KB) pdf

施できる策を講じ、僅かな利用者減少 に留めていることについては評価できる。 ・地元のごみステーションの定期清掃や、自治会の回覧板の管理など地元との良好な関係…

2024年12月24日

令和4年度下半期(岐阜市勤労会館) (PDF 256.6KB) pdf

ビス向上に努力していかなければ ならない。 ●勤労会館情報については、岐阜市ホームページ15.5%、岐阜くらしのガイト1.0%、電話帳等0%、友人知 人の…

2022年12月5日

選定委員会の審査結果(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 207.5KB) pdf

定管理者として、細やかな配慮や工夫によって 安定した管理体 制を維持している点が評価された。 以上、採点の合計点を踏まえ、選定基準別の具体的な提案内…

2021年11月10日

令和3年度上半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 258.9KB) pdf

とで、危機管理等が働かなくなることがないよう、徹 底してもらいたい。 ⇒コロナ感染拡大の状況を見つつ、今後も継続していくとともに、十分な職員の配置をとり、危…

2021年7月29日

令和2年度下半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 279.2KB) pdf

とで、危機管理等が働かなくなることがないよう徹底してもらいたい。 ・老朽化対策について、年次計画等に従って粛々と対応してもらいたい。 今期の取組み に対す…

2021年7月29日

平成29年度下半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 242.6KB) pdf

な対話を心掛け、細やかなサービスを提供している。アダプト プログラムに参加し地域の美化に貢献するほか、周辺住民、利用者と指定管理者との交流の場として「ふれあい…

2021年7月29日

令和元年度上半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 248.5KB) pdf

、施設内の装飾や細やかなサービスの実施など運営管理に反映している。  利用者数、貸室の稼働率の伸び悩みは継続した課題であるものの、各種媒体を使用した広報、若年…

2021年7月29日

平成29年度上半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 244.3KB) pdf

・広報をはじめ、細かな部分についても、しっかり努力をされている。 ・適切な運営管理がなされている。 ・地域の振興、活性化に貢献する活動が行われているか。そ…

2021年7月29日

募集要項 岐阜市勤労会館 (PDF 1.1MB) pdf

ながら、緊急時の速やかな対応等が可能な団体及び岐阜市民へ のサービス提供に精通している団体で、岐阜市内に主たる事務所(本店機能)を有する団体であ ること。 …

2021年7月29日

提出様式 岐阜市勤労会館 (Word 126.0KB) word

判明した場合には、いかなる措置を受けましても異存のないことを誓約します。 記 1 過去2年以内において、指定管理者の責に帰すべき事由により、本市もし…

2021年7月29日

募集要項 岐阜市勤労者ふれあいセンター (PDF 1.2MB) pdf

ながら、緊急時の速やかな対応等が可能な団体及び岐阜市民へ のサービス提供に精通している団体で岐阜市内に主たる事務所(本店機能)を有する団体であ ること。 …

2021年7月29日

仕様書 岐阜市勤労者ふれあいセンター (PDF 740.1KB) pdf

の原因となるものを置か ない。また、感知器等の周辺には、感知を妨げるような遮へい物を置かないよう管理する。 ②指定管理者の管理に属する設備等の管理 …

2021年7月29日

提出様式 岐阜市勤労者ふれあいセンター (Word 133.0KB) word

判明した場合には、いかなる措置を受けましても異存のないことを誓約します。 記 1 地方自治法施行令第167条の4(昭和22年政令第16号)及び岐阜市…