内容に違反する事実が判明した場合には、いかなる措置を受けましても異存のないことを誓約します。 記 １ 過去２年以内において、指定管理者の責に帰すべき…
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2021年7月29日
提出様式 岐阜市勤労会館 （Word 126.0KB） word
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
2021年7月29日
募集要項 岐阜市勤労者ふれあいセンター （PDF 1.2MB） pdf
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内容に違反する事実が判明した場合には、いかなる 措置を受けましても異存のないことを誓約します。 記 １ 地方自治法施行令第１６７条の…
2021年7月29日
提出様式 岐阜市勤労者ふれあいセンター （Word 133.0KB） word
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
内容に違反する事実が判明した場合には、いかなる措置を受けましても異存のないことを誓約します。 記 １ 地方自治法施行令第１６７条の４（昭和２２年政令…
2021年7月29日
募集要項 岐阜市勤労会館 （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
内容に違反する事実が判明した場合には、いかなる措置を 受けましても異存のないことを誓約します。 記 １ 過去２年以内において、指定管…
