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れた。勤労会館利用の場合は、公的交通機関の利用が不便であ ることや、「コミュニティバス停」の設置や駐輪場の設置が意見として出された。 ○会館のインフラ工事は…

の駐車場利用が困難な場合に乗り合わせや交通機関の利用等のご協力等について徹底 を図ることができた。 ●しかし会館工事中の２０２３年１０月～１２月期は稼働率が…

コンソーシアムの場合、グループの 安定性。単体の場合、その組織体制 の安定性 コンソーシアムの場合、グループの 役割分担及びリスク分担等の確実 …

コンソーシアムの場合、グループの 安定性。単体の場合、その組織体制 の安定性 コンソーシアムの場合、グループの 役割分担及びリスク分担等の確実 …

分な意見が得られない場合は、 別途アンケート調査を実施してください。 (４)市及び関係機関等との連絡調整業務 センターの円滑な管理運営を図るため…

日」という。）となる場合は、その翌日以後最初に到 来する祝日法による休日でない日とする。 (2) 年末年始（12月29日から翌年の１月３日まで） ２ …

ものとする。この 場合において、指定管理者は、規則で定めるところによりあらかじめ利用料金について市 長の承認を受けなければならない。 （利用料金） …

あいサロン」（マスクケース作り）をスタッフが講師となって開催し、利用者とのコミュニケー ションを図りました。 ・サンライフツイッターを利用して、講座の募集、…

員で実施し、万が一の場合にも適切な対応ができる体制 を再確認することができた。 ●市が実施した、会館空調設備の修繕（オーバーホール）、会館玄関及び２階階段手…

や設備に問題があった場合に対応するための指標を定めるとよいと考えます。 今期の取組み に対する評価 ①会館の管理運営については、職員研修や職員間のミーティ…

練等を通じ、万が一の場合にも適切な対応ができる体制を整えられた。 前回までの意見を 踏まえた取組み状況 ●利用者アンケートにおいて、より上の評価が得られる…

コンソーシアムの場合、グルー プの安定性。単体の場合、その 組織体制の安定性 コンソーシアムの場合、役割分 担及びリスク分担等の確実性及 び妥当…

ンソーシアム）の 場合、グループの安定性 単体の場合、その組織体制の安定性 コンソーシアムの場合、グループの 役割分担及びリスク分担等の確実性 及…

を取り消すことになる場合は、その損害の賠償を請求する場合があります。 (１) 個人ではなく、法人その他の団体（以下「団体」という。）であること。 …

の理由があると認める場合は、この限りでない。 ２ 指定管理者は、市長が公益上その他特別の理由があると認める場合は、使用料を減免す ることができる。 ３…

日」という。）となる場合は、その翌日以後最初に到 来する祝日法による休日でない日とする。 (2) 年末年始（12月29日から翌年の１月３日まで） （指…

分な意見が得られない場合は、 別途アンケート調査を実施してください。 (４)市及び関係機関等との連絡調整業務 会館の円滑な管理運営を図るため、以…

等概要書 単体法人の場合 様式第３号１ 岐阜市勤労会館指定管理業務コンソーシアム構成員表 コンソーシアムの場合 様式第３号２ コンソーシアム構成員概要書 コ…

を取り消すことになる場合は、その損害の賠償を請求する場合があります。 (１) 個人ではなく、法人その他の団体（以下「団体」という。）であること。 …

（※基本料金が定額の場合、力率による割引等を設定しない場合を除く） エ 電力量料金＝電力量料金契約単価×使用電力量＋燃料費調整単価×使用電力量 オ 再生…