合は、代表する法人を定めていただきます。 ③ 法人格を持たない団体については、コンソーシアムの構成員となることはできますが、その代表 者になることはできま…
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2026年7月13日
ながら川ふれあいの森募集要項 （PDF 1024.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
2026年7月13日
ながら川ふれあいの森協定書（参考） （PDF 341.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
に関し、必要な事項を定めるものとする。 （指定期間） 第2条 指定管理者が本施設を管理運営する期間は、令和9年4月1日から令和14年3月31日まで …
2026年7月14日
ながら川ふれあいの森情報セキュリティ対策チェックシート(別紙4) （PDF 162.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
おける取扱手順を定めていますか？ 情報資産の業務目的以外の使用及び第三者への提供の禁止を、従事者に対して遵守させていますか？ 契約期間中及び契約終了後に…
2026年7月13日
ながら川ふれあいの森仕様書 （PDF 373.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
及び履行方法について定 めることを目的とする。 ２． ながら川ふれあいの森の管理運営に関する基本的な考え方 ながら川ふれあいの森を管理運営す…
2026年7月13日
ながら川ふれあいの森（提出書類及び様式） （Word 42.1KB） word
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
する。 （協定書に定めのない事項） 第13条 この協定書に定めのない事項については、構成員全員の協議によるものとする。 ×××（構成員の商号又は名称を…
2026年6月30日
令和7年度下半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 155.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
間の遵守 ①仕様書に定められた勤務時間である午前8時30 分から午後5時30分まで職員を配置している。 ②常時、窓口に職員を1名配置するとともに、施設 …
2026年2月5日
令和7年度上半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 159.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
間の遵守 ①仕様書に定められた勤務時間である午前8時30 分から午後5時30分まで職員を配置している。 ②常時、窓口に職員を1名配置するとともに、施設 …
2025年9月11日
令和6年度下半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 370.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
間の遵守 ①仕様書に定められた勤務時間である午前8時30 分から午後5時30分まで職員を配置している。 ②常時、窓口に職員を1名配置するとともに、施設 …
2024年9月30日
令和5年度下半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 154.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
間の遵守 ①仕様書に定められた勤務時間である午前8時30 分から午後5時30分まで職員を配置している。 ②常時、窓口に職員を1名配置するとともに、施設 …
2025年4月16日
令和6年度上半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 157.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
間の遵守 ①仕様書に定められた勤務時間である午前8時30 分から午後5時30分まで職員を配置している。 ②常時、窓口に職員を1名配置するとともに、施設 …
2023年9月20日
令和4年度下半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 157.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
ービス ①仕様書に定められた勤務時間である午前8時30 分から午後5時30分まで職員を配置している。 ②常時、窓口に職員を1名配置するとともに、施設 …
2024年2月5日
令和5年度上半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 157.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
間の遵守 ①仕様書に定められた勤務時間である午前8時30 分から午後5時30分まで職員を配置している。 ②常時、窓口に職員を1名配置するとともに、施設 …
2022年12月1日
令和4年度上半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 169.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
間の遵守 ①仕様書に定められた勤務時間である午前8時30 分から午後5時30分まで職員を配置している。 ②常時、窓口に職員を1名配置するとともに、施設 …
2021年8月5日
申請要領・様式 （Word 146.0KB） word
成するためこの要領を定める。 ２ 運営方針 （１）施設の目的 市民が揖斐川町坂内の大自然に親しみながら、森林づくりに参画、体験し、緑とふれあ…
2021年8月5日
仕様書 （PDF 172.7KB） pdf
履行方法について定めることを目的とする。 ２ 農園の管理運営に関する基本的な考え方 農園を管理運営するにあたり、次に掲げる項目にしたがって…
2021年8月5日
募集要項 岐阜市健康ふれあい農園 （PDF 258.8KB） pdf
合は、代表する法人を定めていただきます。 ③法人格を持たない団体については、コンソーシアムの構成員となることはできますが、その代表 者になることはできませ…
2021年8月5日
申請書類一覧及び様式 （Word 170.5KB） word
する。 （協定書に定めのない事項) 第13条 この協定書に定めのない事項については、構成員全員の協議によるものとする。 ×××（構成員の商号又は名称…
2021年7月15日
平成26年下半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 287.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
間の遵守 ①仕様書に定められた勤務時間である午前8時30 分から午後5時30分まで職員を配置している。 ②常時、窓口に職員を1名配置するとともに、施設 …
2021年8月5日
募集要項 ながら川ふれあいの森 （Word 314.0KB） word
合は、代表する法人を定めていただきます。 ③法人格を持たない団体については、コンソーシアムの構成員となることはできますが、その代表者になることはできません。 …
2021年8月5日
仕様書 （Word 117.0KB） word
及び履行方法について定めることを目的とする。 ２．ながら川ふれあいの森の管理運営に関する基本的な考え方 ながら川ふれあいの森を管理運営するにあたり、…
