及び施設の管理業務に従事する者は、管理業務の実施によって知り得た秘密及び 市の行政事務等で一般に公開されていない事項を外部へ漏らし、又は他の目的に使用しては …
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及び施設の管理業務に従事する者は、管理業務の実施によって知り得た秘密及び 市の行政事務等で一般に公開されていない事項を外部へ漏らし、又は他の目的に使用しては …
規定を、本業務 に従事する技術者等(再委託先を含む。以下、「従事者」という。)に遵守させるよう教育し、教育・指導の記録 を管理していますか?※特定個人情報取…
理業務」という。)に従事 する労働者について、労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生 年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保険法などの関…
選定委員、本件業務に従事する市職員並びに本件関係者に対し、本件提案につい ての不当な接触を禁じます。働きかけの事実が認められた場合、失格とします。 「働…
選定委員、本件業務に従事する市職員並びに本件関係者に対し、本件提案についての 不当な接触を禁じます。働きかけの事実が認められた場合、失格とします。 「働き…
理業務」という。)に従事 する労働者について、労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生 年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保険法などの関…
選定委員、本件業務に従事する市職員並びに本件関係者に対し、本件提案についての不当な 接触を禁じます。働きかけの事実が認められた場合、失格とします。 「働…
理業務」という。)に従事する労働者につい 5 て、労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労 働者災害補償保険…
選定委員、本件業務に従事する市職員並びに本件関係者に対し、本件提案についての不当な 接触を禁じます。働きかけの事実が認められた場合、失格とします。 「働きか…