の安定性 指定管理者本体の経営基盤が安定しているか。 組織及びスタッフ(採用予定者も 含む)の経歴、保有する資格、ノ ウハウ、専門知識等 各職員の専門知…
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の安定性 指定管理者本体の経営基盤が安定しているか。 組織及びスタッフ(採用予定者も 含む)の経歴、保有する資格、ノ ウハウ、専門知識等 各職員の専門知…
の安定性 指定管理者本体の経営基盤が安定しているか。 組織及びスタッフ(採用予定者も 含む)の経歴、保有する資格、ノ ウハウ、専門知識等 各職員の専門知…
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の安定性 指定管理者本体の経営基盤が安定しているか。 スタッフ(採用予定者も含む)の 人材育成の方策 人材育成のために、各種の研修等が実施されて いるか…
るか。 指定管理者本体の経営基盤が安定しているか。 貢献性 事業計画書の 内容が、岐阜 市あるいは施 設がある特定 の地域(以下 「地元」とい …
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求水準 指定管理者本体の経営基盤が安定しているか。 各職員の専門知識や経験が職務に活かされているか。 より良いサービスを提供するため、管理監督者が決められ…
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の安定性 指定管理者本体の経営基盤が安定しているか。 組織及びスタッフ(採用予定者も 含む)の経歴、保有する資格、ノ ウハウ、専門知識等 各職員の専門知…
。 ・指定管理者の本体である法人の経営状態は安定し、健全に経営されている。 ・利用率向上のための方策として、ホームページやフリーペーパー等に掲載するなど、市…
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