定して行う物的 能力、人的能 力を有している こと 経営基盤の安定性 指定管理者本体の経営基盤が安定しているか。 組織及びスタッフ（採用予定者も …
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2024年9月30日
令和5年度下半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 154.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
2024年2月5日
令和5年度上半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 157.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
定して行う物的 能力、人的能 力を有している こと 経営基盤の安定性 指定管理者本体の経営基盤が安定しているか。 組織及びスタッフ（採用予定者も …
2023年9月20日
令和4年度下半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 157.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
価 リスクへの対応能力（資金力、損 害賠償能力など） 資金力は十分備わっているか。 その他指定管理者の提案による もの 提案項目が効率的に実施されて…
2022年6月7日
令和3年度下半期 評価結果（岐阜市健康ふれあい農園） （PDF 233.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
し て行う物的 能力、人的 能力を有し ていること 経営基盤の安定性 経営は安定しているか。 組織及びスタッフ（採用予定者も含 む）の経歴、保有す…
2022年6月7日
令和3年度下半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 286.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
。 リスクへの対応能力（資金力、 損害賠償能力など） 資金力は十分備わっているか。 その他指定管理者の提案によ るもの 提案項目が効率的に実施されて…
2022年12月1日
令和4年度上半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 169.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
定して行う物的 能力、人的能 力を有している こと 経営基盤の安定性 指定管理者本体の経営基盤が安定しているか。 組織及びスタッフ（採用予定者も …
2021年7月15日
令和元年上半期 評価結果（岐阜市健康ふれあい農園） （PDF 291.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
。 リスクへの対応能力（資金力、損害賠 償能力など） 資金力は十分備わっているか。 その他指定管理者の提案によるもの 提案項目が効率的に実施されているか…
2021年7月15日
令和元年上半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 295.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
。 リスクへの対応能力（資金力、 損害賠償能力など） 資金力は十分備わっているか。 その他指定管理者の提案によ るもの 提案項目が効率的に実施されて…
2021年7月15日
令和2年度下半期 評価結果（岐阜市健康ふれあい農園） （PDF 148.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
。 リスクへの対応能力（資金力、損害賠 償能力など） 資金力は十分備わっているか。 その他指定管理者の提案によるもの 提案項目が効率的に実施されているか…
2021年7月15日
令和2年度下半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 284.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
。 リスクへの対応能力（資金 力、損害賠償能力など） 資金力は十分備わっているか。 その他指定管理者の提案に よるもの 提案項目が効率的に実施されて…
2021年7月15日
令和2年度上半期 評価結果（岐阜市健康ふれあい農園） （PDF 180.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
し て行う物的 能力、人的 能力を有し ていること 経営基盤の安定性 経営は安定しているか。 組織及びスタッフ（採用予定者も含む） の経歴、保有す…
2021年7月15日
令和2年度上半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 162.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
。 リスクへの対応能力（資金力、 損害賠償能力など） 資金力は十分備わっているか。 その他指定管理者の提案によ るもの 提案項目が効率的に実施されて…
2021年7月15日
令和元年下半期 評価結果（岐阜市健康ふれあい農園） （PDF 146.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
し て行う物的 能力、人的 能力を有し ていること 経営基盤の安定性 経営は安定しているか。 組織及びスタッフ（採用予定者も含む） の経歴、保有す…
2021年7月15日
令和元年下半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 161.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
。 リスクへの対応能力（資金力、 損害賠償能力など） 資金力は十分備わっているか。 その他指定管理者の提案によ るもの 提案項目が効率的に実施されて…
2021年7月15日
平成24年上半期 評価結果（岐阜市健康ふれあい農園） （PDF 276.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
し て行う物的 能力、人的 能力を有し ていること スタッフ間の連携がとれた体制が整備されているか。 人材育成の方策は策定されているか。 経営基盤…
2021年6月18日
審査結果 健康ふれあい農園 （PDF 160.4KB） pdf
して 行う物的 能力・人的 能力を有 している こと 『事業計画書に沿った管理を安定 して行う物的能力、人的能力を有し ていること』に対する基…
2021年6月18日
募集要項 健康ふれあい農園 （PDF 823.7KB） pdf
るものであり、民間の能力やノウハウを幅広く活用しつ つ、一層の住民サービスの向上を図るとともに、経費の節減等を図ることを目的とするものです。 指定管理者は…
2021年7月15日
平成26年下半期 評価結果（ながら川ふれあいの森） （PDF 287.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
安定して行う物 的能力、人的 能力を有してい ること 経営基盤の安定性 指定管理者本体の経営基盤が安定しているか。 組織及びスタッフ（採用予定者も …
2021年7月15日
平成26年下半期 評価結果（岐阜市健康ふれあい農園） （PDF 252.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
し て行う物的 能力、人的 能力を有し ていること その他指定管理者の提案によるもの 区分評価 スタッフ間の連携がとれた体制が整備されているか。 …
2021年6月18日
審査結果 ながら川ふれあいの森 （PDF 194.1KB） pdf
して 行う物的 能力・人的 能力を有 している こと 『事業計画書に沿った管理を安定 して行う物的能力、人的能力を有し ていること』に対する基…
