知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資 格を有しているか。また、組織として施設運営に 必要なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
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2021年6月14日
リフレ芥見指定管理者業務仕様書 （PDF 321.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
係機関の検査等には、担当者を立ち会わせる こと。 コ 施設及び敷地内の清掃、樹木剪定、除草等を行い環境維持を図ること。 サ ねずみ・衛生害虫等…
2021年7月29日
平成25年度下半期 評価結果 （PDF 273.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
こなっている。 ②担当業務に必要な人員を配置し、資格が必要な 業務に関しては有資格者を配置している。例えば、 自主講座の「合唱講座」や「定例コンサート」に…
2021年7月29日
平成26年度上半期 評価結果 （PDF 288.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
こなっている。 ②担当業務に必要な人員を配置し、資格が必要な 業務に関しては有資格者を配置している。例えば、 自主講座の「合唱講座」には専門のスタッフを配…
2021年7月29日
平成26年度下半期 評価結果 （PDF 289.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
こなっている。 ②担当業務に必要な人員を配置し、資格が必要な 業務に関しては有資格者を配置している。例えば、 自主講座の「合唱講座」には専門のスタッフを配…
2021年7月29日
平成27年度上半期 評価結果 （PDF 293.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
こなっている。 ②担当業務に必要な人員を配置し、資格が必要な業 務に関しては有資格者を配置している。例えば、自主 講座の「合唱講座」には専門のスタッフを配…
2021年7月29日
平成25年度上半期 評価結果 （PDF 272.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
こなっている。 ②担当業務に必要な人員を配置し、資格が必要な 業務に関しては有資格者を配置している。例え ば、自主講座の「合唱講座」「将棋の会」や「定例コ…
2021年7月29日
平成28年度下半期 評価結果 （PDF 285.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資格 を有しているか。また、組織として施設運営に必 要なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
2021年7月29日
平成28年度上半期 評価結果 （PDF 298.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資格 を有しているか。また、組織として施設運営に必 要なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
2021年7月29日
平成24年度上半期 評価結果 （PDF 251.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
将棋の会はスタッフが担当して行な われている。スタッフには障がい者を１名、60歳以 上を6名雇用されている。 ③指定管理者社のホームページを活用し、抽選 …
2021年7月29日
平成29年度下半期 評価結果 （PDF 288.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資格 を有しているか。また、組織として施設運営に必 要なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
2021年7月29日
平成27年度下半期 評価結果 （PDF 305.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資格 を有しているか。また、組織として施設運営に必 要なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
2021年7月29日
平成24年度下半期 評価結果 （PDF 277.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
こなっている。 ②担当業務に必要な人員を配置し、資格が必要な 業務に関しては有資格者を配置している。例え ば、自主講座の「合唱講座」には専門のスタッフを …
2024年6月24日
令和5年度下半期 評価結果 （PDF 313.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資格 を有しているか。また、組織として施設運営に必 要なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
2023年6月13日
令和4年度下半期 評価結果 （PDF 314.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資格 を有しているか。また、組織として施設運営に必 要なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
2023年11月22日
令和5年度上半期 評価結果 （PDF 309.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資格 を有しているか。また、組織として施設運営に必 要なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
2022年6月9日
令和3年度下半期 評価結果 （PDF 165.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資格 を有しているか。また、組織として施設運営に必要 なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
2022年11月22日
令和4年度上半期 評価結果 （PDF 166.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資格 を有しているか。また、組織として施設運営に必要 なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
2021年7月29日
令和 2年度上半期 評価結果 （PDF 163.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資 格を有しているか。また、組織として施設運営に 必要なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
2021年7月29日
平成30年度下半期 評価結果 （PDF 135.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（リフレ芥見）
知識等 職員は、担当業務に必要な専門知識、経験、資 格を有しているか。また、組織として施設運営に 必要なノウハウを蓄積しているか。 スタッフ（採用予定…
